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遵義市2022年市直機(jī)關(guān)面向全市公開遴選公務(wù)員公告(30人,12月1-4日報(bào)名)

  為進(jìn)一步優(yōu)化市級機(jī)關(guān)公務(wù)員隊(duì)伍來源結(jié)構(gòu),著力建設(shè)忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)母咚刭|(zhì)專業(yè)化公務(wù)員隊(duì)伍,根據(jù)公務(wù)員法和《公務(wù)員轉(zhuǎn)任規(guī)定》《公務(wù)員公開遴選辦法》等有關(guān)法律法規(guī),市委組織部決定開展2022年市直機(jī)關(guān)面向全市公開遴選公務(wù)員工作。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

  一、職位

  本次遴選職位共19個(gè),計(jì)劃遴選公務(wù)員30人。遴選職位詳見《遵義市2022年度市直機(jī)關(guān)面向全市公開遴選公務(wù)員(含參照公務(wù)員法管理人員)職位表》(附件1)。

  二、遴選范圍和條件

  (一)遴選范圍

  面向本市縣(市、區(qū))機(jī)關(guān)(含參照公務(wù)員法管理單位)、鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、街道)機(jī)關(guān)中已進(jìn)行公務(wù)員登記(參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)<單位>工作人員登記)且在編在崗的人員;中央、省、市設(shè)在本市各縣(市、區(qū))及新蒲新區(qū)的垂直管理單位、派出單位中已進(jìn)行公務(wù)員登記(參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)<單位>工作人員登記)備案且在編在崗的人員。

  (二)報(bào)考人員應(yīng)當(dāng)具備下列資格條件:

  1.政治立場堅(jiān)定、政治素質(zhì)過硬,增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”;

  2.具有良好的業(yè)務(wù)素質(zhì),品行端正,實(shí)績突出,群眾公認(rèn);

  3.具有2年以上基層工作經(jīng)歷;

  基層工作經(jīng)歷是指在縣(市、區(qū))、鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、街道)黨政機(jī)關(guān),村(社區(qū))黨組織或村(居)委會(huì),以及各類企業(yè)、事業(yè)單位工作的經(jīng)歷。軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部在軍隊(duì)團(tuán)和相當(dāng)于團(tuán)以下單位工作的經(jīng)歷,退役士兵在軍隊(duì)服現(xiàn)役經(jīng)歷,可視為基層工作經(jīng)歷。

  4.一般應(yīng)當(dāng)在本級機(jī)關(guān)工作2年以上,年度考核沒有基本稱職以下等次;

  5.2018年以來錄用的選調(diào)生須按照有關(guān)規(guī)定到村任職滿2年;

  6.年齡在35周歲以下;

  7.具有大學(xué)本科及以上文化程度;

  8.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);

  9.符合遴選職位要求的其他資格條件;

  10.法律法規(guī)規(guī)定的其他條件。

  (三)具有下列情形之一的,不得參加遴選:

  1.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的;

  2.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;

  3.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門機(jī)關(guān)審查調(diào)查尚未作出結(jié)論的;

  4.曾受過刑事處罰或曾被開除公職的;

  5.受到誡勉、組織處理或者黨紀(jì)政務(wù)處分等影響期未滿或者期滿影響使用的;

  6.新錄用鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、街道)公務(wù)員在鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、街道)機(jī)關(guān)工作未滿5年的(含試用期);

  7.按照國家和省有關(guān)規(guī)定,到定向單位工作未滿最低服務(wù)年限或?qū)D(zhuǎn)任有其他限制性規(guī)定的;

  8.尚在試用期或者提拔擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)未滿1年的;

  9.鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、街道)黨政領(lǐng)導(dǎo)班子成員任職不滿3年的;

  10.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

  報(bào)考人員不得報(bào)考任職后即構(gòu)成公務(wù)員法第七十四條第一款所列情形的職位,也不得報(bào)考與本人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的人員擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)成員的用人單位的職位。

  以上遴選資格條件涉及時(shí)限要求的,計(jì)算時(shí)間均截止到2022年12月。

  三、遴選報(bào)名、資格審查

  (一)報(bào)名

  報(bào)名按以下程序進(jìn)行:

  1.報(bào)名時(shí)間為2022年12月1日至12月4日9:00至17:00,采取現(xiàn)場報(bào)名或網(wǎng)上報(bào)名的方式進(jìn)行。報(bào)名工作由各遴選機(jī)關(guān)(單位)負(fù)責(zé)實(shí)施,報(bào)考者如需咨詢遴選崗位的有關(guān)事項(xiàng),可按公布的電話與遴選機(jī)關(guān)(單位)聯(lián)系。報(bào)名期間,各遴選機(jī)關(guān)(單位)要安排專人值守咨詢電話,回答報(bào)考者咨詢,為報(bào)考者提供便利。

  2.具體步驟為:報(bào)考者下載并如實(shí)填寫《遵義市2022年市直機(jī)關(guān)面向全市公開遴選公務(wù)員報(bào)名信息表》(附件2,以下簡稱《報(bào)名表》),經(jīng)所在單位、主管部門及同級組織人事部門審查蓋章同意后,在報(bào)名期間提交到遴選機(jī)關(guān)(單位)。

  報(bào)考者報(bào)名時(shí)還需提供以下材料:本人有效《居民身份證》、學(xué)歷學(xué)位證書復(fù)印件、個(gè)人干部身份證明材料(如:公務(wù)員錄用審批表、公務(wù)員登記表、最新干部任免審批表)復(fù)印件;遴選崗位要求的其他資格條件證明材料復(fù)印件;個(gè)人近期免冠證件照片(電子版)。

  委托他人報(bào)名的,還須提供本人親筆簽名的委托書和被委托人身份證及復(fù)印件。

  通過網(wǎng)上報(bào)名的人員,將所需報(bào)名材料掃描成PDF電子版,放到一個(gè)文件夾打包傳至遴選機(jī)關(guān)(單位)指定郵箱(文件夾統(tǒng)一命名為“報(bào)考職位代碼、單位名稱+姓名+聯(lián)系電話”,郵箱地址見職位表)。

  3.報(bào)考人員只能選擇一個(gè)職位進(jìn)行報(bào)名,多報(bào)、錯(cuò)報(bào)、誤報(bào)的取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格條件。報(bào)名與考試時(shí)使用的本人有效居民身份證必須一致。報(bào)考人員應(yīng)認(rèn)真核對是否符合所選職位要求的資格條件,如實(shí)填寫個(gè)人工作單位信息,否則視為故意隱瞞個(gè)人重要信息。報(bào)考人員故意隱瞞本人重要信息或提供虛假報(bào)考申請材料的,一經(jīng)查實(shí),立即取消遴選資格。

  4.報(bào)考人員提交的報(bào)考申請材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、完整,因身份證過期、信息填寫失誤、《報(bào)名表》有涂改、未按時(shí)提交報(bào)名申請等原因,導(dǎo)致資格審核不通過或后續(xù)考試過程中出現(xiàn)無法通過資格審查等問題的,后果自負(fù)。

  5.本次公開遴選不收取報(bào)名費(fèi)。

  (二)資格審查

  資格審查由市委組織部統(tǒng)一組織,遴選機(jī)關(guān)(單位)負(fù)責(zé)實(shí)施。遴選機(jī)關(guān)(單位)收到報(bào)考者提交的《報(bào)名表》及有關(guān)材料后,對符合條件的,在《報(bào)名表》相應(yīng)位置簽署意見,不得拒絕報(bào)名;對不符合條件或填報(bào)信息不完整、提供證明材料不全的,應(yīng)向報(bào)考者一次性告知,說明理由。

  各公開遴選職位的資格審查合格人數(shù)與遴選計(jì)劃數(shù)的比例最低不得低于3:1。報(bào)名及資格審查結(jié)束后,資格審查合格人數(shù)與遴選計(jì)劃數(shù)達(dá)不到3:1比例的職位,該職位遴選計(jì)劃予以減少或取消,市委組織部對減少、取消的職位在“共產(chǎn)黨員之家—中共遵義市委組織部”網(wǎng)站進(jìn)行公示。

  職位遴選計(jì)劃減少的,該職位的報(bào)考人員不得改報(bào)其他職位。職位遴選計(jì)劃取消的,由報(bào)考人員向擬改報(bào)的遴選機(jī)關(guān)(單位)提出書面改報(bào)申請,經(jīng)市委組織部同意后給予改報(bào)職位。改報(bào)職位的截止時(shí)間為2022年12月5日17:00。

  資格審查貫穿遴選工作全過程,若故意隱瞞本人重要信息,一經(jīng)查實(shí),取消遴選資格。

  四、考試

  (一)筆試

  1.筆試內(nèi)容。筆試采取閉卷考試方式,重點(diǎn)測查報(bào)考人員用習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想指導(dǎo)分析和解決問題的能力以及政策理論水平、文字表達(dá)能力等綜合素質(zhì),分值為150分。

  2.時(shí)間和地點(diǎn)。準(zhǔn)考證發(fā)放與筆試時(shí)間根據(jù)疫情防控情況另行通知?紙龅攸c(diǎn)詳見準(zhǔn)考證。報(bào)考人員須持本人身份證和準(zhǔn)考證參加筆試。

  閱卷結(jié)束后,筆試成績合格分?jǐn)?shù)線由市委組織部確定,并在“共產(chǎn)黨員之家—中共遵義市委組織部”網(wǎng)站上公布。

  報(bào)考人員可在“共產(chǎn)黨員之家—中共遵義市委組織部”網(wǎng)站上查詢筆試成績及排名。

  未達(dá)到筆試成績合格分?jǐn)?shù)線的,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

  (二)面試

  1.確定面試人選。根據(jù)筆試成績從高到低的順序,按面試人選數(shù)與遴選計(jì)劃數(shù)3:1比例以內(nèi)(含3:1)確定面試人選(同一職位考生筆試成績末位并列的同時(shí)確定為面試人選)。

  市委組織部將在“共產(chǎn)黨員之家—中共遵義市委組織部”網(wǎng)站公布面試人員名單。

  2.面試。面試公告由市委組織部在“共產(chǎn)黨員之家—中共遵義市委組織部”網(wǎng)站上發(fā)布。

  面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行。面試滿分為100分,合格分?jǐn)?shù)線為60分。未達(dá)到面試成績合格分?jǐn)?shù)線的,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

  (三)總成績計(jì)算方法

  總成績按百分制計(jì)算,具體方法為:

  總成績=筆試成績÷1.5×50%+面試成績×50%

  筆試成績、面試成績和總成績均按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。

  市委組織部將適時(shí)在“共產(chǎn)黨員之家—中共遵義市委組織部”網(wǎng)站上發(fā)布總成績及排名情況。

  五、考察

  面試結(jié)束后,根據(jù)總成績從高到低的順序確定考察對象。采取差額考察的方式進(jìn)行考察,遴選計(jì)劃數(shù)為1人的,考察對象與遴選計(jì)劃數(shù)的比例為2:1;遴選計(jì)劃數(shù)為2人及以上的,考察對象與遴選計(jì)劃數(shù)的比例為1.5:1。同一職位報(bào)考人員總成績末位并列的,面試成績高的確定為考察對象,如面試成績相同,則另行研究決定。

  市委組織部將適時(shí)在“共產(chǎn)黨員之家—中共遵義市委組織部”網(wǎng)站上發(fā)布考察公告。

  考察工作由市委組織部統(tǒng)一組織,遴選機(jī)關(guān)(單位)負(fù)責(zé)具體實(shí)施,對考察對象的德、能、勤、績、廉情況以及職位匹配度、政治素質(zhì)等進(jìn)行全面考察。

  考察后出現(xiàn)職位空缺的,根據(jù)空缺職位總成績從高到低的順序依次進(jìn)行遞補(bǔ)考察。

  六、確定擬調(diào)動(dòng)人員

  遴選機(jī)關(guān)(單位)黨委(黨組)根據(jù)考察情況和職位匹配情況,在考察合格的人員中按照干部管理權(quán)限集體討論、擇優(yōu)確定擬調(diào)動(dòng)人員。

  七、體檢

  擬調(diào)動(dòng)人選需進(jìn)行體檢,體檢工作由遴選機(jī)關(guān)(單位)組織。體檢須在縣級及以上綜合醫(yī)院進(jìn)行,并出具體檢結(jié)論。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  八、公示與辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)

  在遴選機(jī)關(guān)(單位)和擬調(diào)動(dòng)人員所在機(jī)關(guān)(單位)進(jìn)行公示,公示期為5個(gè)工作日。公示期滿,沒有問題或反映問題不影響任用的,遴選機(jī)關(guān)(單位)按照有關(guān)規(guī)定報(bào)市委組織部審批后,辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)。對反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)的,取消遴選資格。

  九、其他事項(xiàng)

  (一)紀(jì)律監(jiān)督

  遴選工作堅(jiān)持公開公平公正原則,接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)監(jiān)督。報(bào)考人員和工作人員要嚴(yán)格遵守相關(guān)規(guī)定,對遴選過程中出現(xiàn)的違規(guī)違紀(jì)違法行為,將追究相關(guān)人員責(zé)任。

  (二)疫情防控

  報(bào)考人員要及時(shí)查詢了解“共產(chǎn)黨員之家—中共遵義市委組織部”網(wǎng)站上發(fā)布的遵義市公開遴選公務(wù)員疫情防控有關(guān)信息,并按照國家和我省新冠肺炎疫情防控常態(tài)化最新要求,嚴(yán)格落實(shí)疫情防控措施。

  (三)本次遴選不指定考試用書,也不舉辦任何培訓(xùn)班。

  (四)報(bào)考人員查詢考試信息請登錄“共產(chǎn)黨員之家—中共遵義市委組織部”網(wǎng)站,請報(bào)考人員密切注意有關(guān)網(wǎng)站公布的遴選信息。

  (五)本遴選公告解釋權(quán)屬市委組織部,遴選工作未盡事宜,由市委組織部研究確定。

  各遴選機(jī)關(guān)(單位)咨詢電話、郵箱地址見職位表。

  政策咨詢電話:0851-28622096

  監(jiān)督電話:0851-28981690

  附件:1.遵義市2022年度市直機(jī)關(guān)面向全市公開遴選公務(wù)員(含參照公務(wù)員法管理人員)職位表(點(diǎn)擊下載

  2.報(bào)名表(點(diǎn)擊下載

  (信息來源:http://www.zunyiyj.gov.cn/pub/desc/19/22626)

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