根據(jù)市級(jí)公務(wù)員主管部門《貴陽(yáng)市2019年市直機(jī)關(guān)公開遴選公務(wù)員工作實(shí)施方案》，貴陽(yáng)市保密技術(shù)檢查中心擬公開遴選參照管理事業(yè)單位工作人員1名，特制定工作實(shí)施方案如下：

　　一、公開遴選職位

　　貴陽(yáng)市保密技術(shù)檢查中心工作人員職位1個(gè)，從事保密技術(shù)檢查工作。

　　二、公開遴選范圍和條件

　　(一)遴選范圍

　　1.本市區(qū)(市、縣)機(jī)關(guān)及鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)中已進(jìn)行公務(wù)員登記(參公登記)備案且在編在崗的人員;

　　2.貴陽(yáng)高新區(qū)、經(jīng)開區(qū)、綜保區(qū)、雙龍航空港經(jīng)濟(jì)區(qū)已進(jìn)行公務(wù)員登記(參公登記)備案且在編在崗的人員;

　　3.省、市級(jí)機(jī)關(guān)設(shè)在本市各區(qū)(市、縣)的垂直管理單位、派出單位中已進(jìn)行公務(wù)員登記(參公登記)備案且在編在崗的人員。

　　(二)遴選條件

　　1.具有良好的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)，品行端正，實(shí)績(jī)突出，群眾公認(rèn);

　　2.具有3年以上基層工作經(jīng)歷和2年以上公務(wù)員(參照管理人員)工作經(jīng)歷(含試用期);

　　基層工作經(jīng)歷是指在縣(市、區(qū)、旗)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨政機(jī)關(guān)，村(社區(qū))黨組織或村(居)委會(huì)，以及各類企業(yè)、事業(yè)單位工作過(參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位不在此列)。軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部在軍隊(duì)團(tuán)和相當(dāng)團(tuán)以下單位工作過，中央、國(guó)家機(jī)關(guān)干部在市(地、州、盟)直屬機(jī)關(guān)工作過，也可視為基層工作經(jīng)歷;

　　3.具有一級(jí)科員及以下職級(jí)條件;

　　4.具有全日制普通高校大學(xué)本科及以上學(xué)歷、學(xué)士及以上學(xué)位;

　　5.公務(wù)員年度考核均為稱職及以上等次;

　　6.具有正常履行職責(zé)的身體條件;

　　7.年齡在40周歲以下;

　　8.符合公開遴選職位的其他資格條件;

　　9.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

　　以上時(shí)間計(jì)算截止到2019年11月18日(資格復(fù)審時(shí)間)。

　　(三)具有下列情形之一的，不得參加公開遴選

　　1.涉嫌違法違紀(jì)正在接受有關(guān)專門機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的，或正在接受審計(jì)機(jī)關(guān)審計(jì)的;

　　2.曾受過刑事處罰或曾被開除公職的;

　　3.被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的;

　　4.受處分期間或者未滿影響期限的;

　　5.按照國(guó)家和省有關(guān)規(guī)定，招錄到定向單位工作未滿服務(wù)年限或?qū)�轉(zhuǎn)任有其他限制性規(guī)定的;

　　6.領(lǐng)導(dǎo)干部尚在任職試用期或提任現(xiàn)職不滿1年的;

　　7.新提任黨政主要領(lǐng)導(dǎo)不滿3年的;

　　8.由下級(jí)機(jī)關(guān)轉(zhuǎn)任到本級(jí)機(jī)關(guān)工作不滿2年的;

　　9.尚在新錄用公務(wù)員試用期的;

　　10.未滿五年最低服務(wù)年限的鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員(含選調(diào)生);

　　11.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;

　　12.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

　　以上時(shí)間計(jì)算截止到2019年11月18日(資格復(fù)審時(shí)間)。

　　三、公開遴選程序

　　(一)報(bào)名與資格初審

　　1.報(bào)名。本次公開遴選堅(jiān)持個(gè)人意愿與組織推薦相結(jié)合的原則。報(bào)名時(shí)間：2019年10月21日9:00至10月23日17:00。報(bào)名程序如下：

　　①報(bào)考人員登錄貴陽(yáng)黨建網(wǎng)，下載并填寫《貴陽(yáng)市2019年市直機(jī)關(guān)公開遴選公務(wù)員報(bào)名推薦表》(以下簡(jiǎn)稱《報(bào)名推薦表》)，如實(shí)填寫報(bào)考信息。

　�、趫�(bào)考人員將《報(bào)名推薦表》通過電子郵件發(fā)送至市委保密辦(市國(guó)家保密局)電子郵箱1280868923@qq.com中進(jìn)行報(bào)名，報(bào)考人員須同時(shí)上傳近期一寸高清免冠正面證件照。

　�、蹐�(bào)考人員將《報(bào)名推薦表》按干部管理權(quán)限報(bào)組織人事部門審核蓋章，將審核蓋章后的《報(bào)名推薦表》傳真至87988598，并妥善保管《報(bào)名推薦表》原件待查。

　　每名報(bào)名人員限報(bào)一個(gè)職位，多報(bào)無效。報(bào)名人員不得弄虛作假、隱瞞個(gè)人信息、偽造虛假報(bào)考材料，或者搞非組織活動(dòng)。

　　2.資格初審。市委保密辦(市國(guó)家保密局)綜合處24小時(shí)內(nèi)對(duì)報(bào)考人員提交的報(bào)名申請(qǐng)進(jìn)行資格初審，審查報(bào)考人員是否符合報(bào)考資格條件，并采取回復(fù)郵件和電話通知的方式反饋資格初審結(jié)果。對(duì)只發(fā)送電子郵件、未傳真《報(bào)名推薦表》或只傳真《報(bào)名推薦表》、未發(fā)送電子郵件的，不予進(jìn)行資格審查。

　　資格審查工作貫穿公開遴選全過程，發(fā)現(xiàn)資格不符的將立即取消遴選資格。

　　3.準(zhǔn)考證打印。報(bào)考人員于2019年11月6日9:00至11月8日17:00期間，登錄“貴陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)”(gzgy.lss.gov.cn)進(jìn)入人事考試專欄打印筆試準(zhǔn)考證。

　　4.筆試加分。近3年(2016、2017、2018)年度考核連續(xù)獲得優(yōu)秀等次的人員，可在筆試總分的基礎(chǔ)上加5分。符合加分條件的考生需將報(bào)名申請(qǐng)和加分相關(guān)材料一并提交市委保密辦(市國(guó)家保密局)審核。

　　(二)職位能力測(cè)試

　　1.筆試。時(shí)間為11月9日9：00—11：30。筆試地點(diǎn)、考場(chǎng)詳見準(zhǔn)考證。按照資格初審合格人數(shù)與擬遴選人數(shù)一般不低于5︰1(最低不得低于2︰1)的比例組織職位能力測(cè)試。筆試為閉卷考試，主要測(cè)試報(bào)考人員的政策理論水平、分析和解決實(shí)際問題的能力、文字表達(dá)能力等綜合素質(zhì)。筆試成績(jī)滿分為100分，合格分?jǐn)?shù)線為60分。

　　筆試環(huán)節(jié)成績(jī)=筆試成績(jī)+加分。

　　筆試結(jié)束7日內(nèi)，市級(jí)公務(wù)員主管部門根據(jù)筆試環(huán)節(jié)成績(jī)從高到低，在貴陽(yáng)黨建網(wǎng)公布筆試環(huán)節(jié)成績(jī)。同時(shí)也在貴陽(yáng)黨建網(wǎng)(www.gysdj.gov.cn)發(fā)布資格復(fù)審公告，公布進(jìn)入資格復(fù)審人員名單。

　　2.資格復(fù)審。具體時(shí)間見市委保密辦(市國(guó)家保密局)資格復(fù)審公告。資格復(fù)審采取現(xiàn)場(chǎng)審查的方式進(jìn)行，由市委保密辦(市國(guó)家保密局)組織。在筆試合格分?jǐn)?shù)線(60分)以上根據(jù)筆試環(huán)節(jié)成績(jī)從高分到低分按參加資格復(fù)審人數(shù)與擬遴選計(jì)劃數(shù)不高于5：1(原則上不得低于2︰1)的比例確定資格復(fù)審人員。同一職位考生筆試環(huán)節(jié)成績(jī)并列的，按公告規(guī)定的比例取足人數(shù)為止;同一職位考生筆試環(huán)節(jié)成績(jī)末位并列的同時(shí)確定為參加資格復(fù)審人員。

　　進(jìn)入資格復(fù)審的報(bào)考人員需對(duì)照?qǐng)?bào)考職位遴選條件要求，持本人有效身份證、公務(wù)員(參公人員)登記表、《報(bào)名推薦表》、學(xué)歷學(xué)位證書等原件及復(fù)印件，所在單位同意報(bào)考證明(省、市級(jí)機(jī)關(guān)設(shè)在本市各區(qū)<市、縣>的垂直管理單位及其派出機(jī)關(guān)的報(bào)考人員，需由具有人事主管權(quán)限的部門出具)，以及貴陽(yáng)市保密技術(shù)檢查中心遴選職位要求的有關(guān)資格條件的證明材料，以及近期一寸免冠正面證件照1張，按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加資格復(fù)審(具體時(shí)間和地點(diǎn)見資格復(fù)審公告)。

　　資格復(fù)審合格者，進(jìn)入面試;資格復(fù)審不符合報(bào)考條件或未按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加資格復(fù)審的考生，取消其進(jìn)入面試資格，該職位按筆試成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)符合條件者參加面試。

　　考生須關(guān)注資格復(fù)審相關(guān)信息，如因考生未及時(shí)查閱資格復(fù)審相關(guān)信息或錯(cuò)填聯(lián)系電話、關(guān)閉電話、更改電話號(hào)碼等導(dǎo)致無法聯(lián)系，視為自動(dòng)放棄。

　　3.面試。資格復(fù)審合格人員進(jìn)入面試。市委保密辦(市國(guó)家保密局)于面試前在貴陽(yáng)黨建網(wǎng)(www.gysdj.gov.cn)發(fā)布面試公告。面試具體時(shí)間、地點(diǎn)見面試公告。面試采取結(jié)構(gòu)化面試，重點(diǎn)測(cè)試面試人員履行職位職責(zé)所要求的基本素質(zhì)和能力。面試成績(jī)滿分為100分。面試成績(jī)現(xiàn)場(chǎng)公布。

　　如通過資格復(fù)審人數(shù)與遴選計(jì)劃人數(shù)為1:1比例進(jìn)入面試的，考生面試成績(jī)達(dá)到合格線(75分)及以上方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

　　4.業(yè)務(wù)水平測(cè)試。資格復(fù)審合格人員參加業(yè)務(wù)水平測(cè)試。業(yè)務(wù)水平測(cè)試時(shí)間、地點(diǎn)見面試公告。業(yè)務(wù)水平測(cè)試滿分為100分。業(yè)務(wù)水平重點(diǎn)測(cè)試計(jì)算機(jī)實(shí)際操作能力和相關(guān)知識(shí)。

　　5.總成績(jī)計(jì)算。

　　按筆試環(huán)節(jié)成績(jī)占40%、面試成績(jī)占40%、業(yè)務(wù)水平測(cè)試成績(jī)占20%的比例折合成考試總成績(jī)，總分為100分。市委保密辦(市國(guó)家保密局)在貴陽(yáng)黨建網(wǎng)(www.gysdj.gov.cn)公布總成績(jī)。

　　(三)考察

　　根據(jù)總成績(jī)從高到低順序確定考察對(duì)象，同一職位考生總成績(jī)末位并列的同時(shí)確定為考察對(duì)象。除通過資格復(fù)審人數(shù)與遴選計(jì)劃人數(shù)為1：1比例進(jìn)入面試的，面試成績(jī)達(dá)到合格線(75分)及以上可按1：1進(jìn)行考察外，考察對(duì)象人數(shù)應(yīng)多于遴選職位計(jì)劃數(shù)，但最高不得高于3︰1。職位能力測(cè)試成績(jī)不帶入考察環(huán)節(jié)。

　　考察組由2名以上人員組成，對(duì)考察對(duì)象的德、能、勤、績(jī)、廉及政治業(yè)務(wù)素質(zhì)與公開遴選職位的適應(yīng)程度進(jìn)行全面考察，注重考察“德”的真實(shí)情況、工作實(shí)績(jī)和群眾公認(rèn)度，突出考察政治品質(zhì)和道德品行。考察組要查閱干部人事檔案，核實(shí)公務(wù)員登記(參公登記)備案情況和在編在崗情況。同一職位的考察對(duì)象，由同一考察組考察。

　　根據(jù)考察結(jié)果，按照人崗相適的原則，經(jīng)市委保密辦(市國(guó)家保密局)局長(zhǎng)辦公會(huì)集體討論，報(bào)市委辦公廳和市級(jí)公務(wù)員主管部門同意后確定擬遴選人員。局長(zhǎng)辦公會(huì)集體討論認(rèn)為某一職位確無合適人選的，報(bào)經(jīng)市級(jí)公務(wù)員主管部門研究同意后，可以放棄該職位的選拔。

　　(四)公示與調(diào)動(dòng)

　　局長(zhǎng)辦公會(huì)集體討論確定的擬遴選人員分別在本單位和擬遴選人員原單位進(jìn)行公示。公示期為5個(gè)工作日。公示期滿，對(duì)沒有問題或者反映問題不影響公開遴選的，報(bào)市級(jí)公務(wù)員主管部門統(tǒng)籌辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)。

　　四、組織領(lǐng)導(dǎo)

　　為保證公開遴選工作的順利進(jìn)行，成立市委保密辦(市國(guó)家保密局)公開遴選公務(wù)員工作領(lǐng)導(dǎo)小組(以下簡(jiǎn)稱“領(lǐng)導(dǎo)小組”)，負(fù)責(zé)本次公開遴選工作的組織實(shí)施與監(jiān)督。

　　領(lǐng)導(dǎo)小組成員如下：

　　組 長(zhǎng)：劉 瑛 市委保密辦(市國(guó)家保密局)主任(局長(zhǎng))

　　副組長(zhǎng)： 雷 宏 市委保密辦(市國(guó)家保密局)副主任(副局長(zhǎng))

　　潘 文 市委保密辦(市國(guó)家保密局)副主任(副局長(zhǎng))

　　成 員：劉世鈺 市保密技術(shù)檢查中心主任

　　鄭文艷 市委保密辦(市國(guó)家保密局)綜合處副處長(zhǎng)

　　王 彬 市保密技術(shù)檢查中心副主任

　　但中奧 市委保密辦(市國(guó)家保密局)四級(jí)主任科員

　　領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室和監(jiān)督組。辦公室設(shè)在綜合處，負(fù)責(zé)公開遴選報(bào)名、職位能力測(cè)試、考察等相關(guān)工作的組織實(shí)施。監(jiān)督組設(shè)在法規(guī)宣教處，負(fù)責(zé)對(duì)公開遴選工作進(jìn)行全過程監(jiān)督。

　　聯(lián) 系 人：但中奧

　　聯(lián)系電話：87988598

　　報(bào)名郵箱：1280868923@qq.com

　　中共貴陽(yáng)市保密委員會(huì)辦公室

　　貴陽(yáng)市國(guó)家保密局

　　2019年10月12日