根據(jù)《遵義市市管國有企業(yè)勞動(dòng)用工管理辦法(試行)》文件相關(guān)規(guī)定，結(jié)合仁懷市南部新城建設(shè)投資開發(fā)有限責(zé)任公司(以下簡(jiǎn)稱新投公司)經(jīng)營(yíng)發(fā)展需要，經(jīng)仁懷市國有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會(huì)辦公室同意，決定招聘土木工程等專業(yè)、本科以上學(xué)歷的專業(yè)技術(shù)人員6名，現(xiàn)公告如下：

　　一、招聘原則

　　(一)堅(jiān)持按需設(shè)崗、按崗招聘的原則;

　　(二)堅(jiān)持德才兼?zhèn)�、任人唯賢的原則;

　　(三)堅(jiān)持公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。

　　二、招聘人數(shù)及對(duì)象

　　根據(jù)工作需要，公開招聘專業(yè)技術(shù)人員6名。招聘職位、人數(shù)、崗位類別、學(xué)歷要求及其他相關(guān)要求見《仁懷市南部新城建設(shè)投資開發(fā)有限責(zé)任公司公開招聘職位表》(附件1)。

　　三、招聘條件

　　(一)報(bào)名人員應(yīng)具備下列基本條件

　　1.具有中華人民共和國國籍，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵守憲法和法律，具有良好的思想政治素質(zhì)。

　　2.遵紀(jì)守法，誠實(shí)守信，品行端正，人格健全。

　　3.安心應(yīng)聘職位工作，有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感。

　　4.具有勝任應(yīng)聘職位需要的相關(guān)專業(yè)知識(shí)和工作能力。

　　5.截止2018年7月31日已畢業(yè)的應(yīng)往屆本科畢業(yè)生。

　　6.年齡在18周歲至35周歲(即1983年7月31日至2018年7月31日出生);符合此次招聘專業(yè)的研究生以上學(xué)歷或具有建筑工程類高級(jí)職稱的專業(yè)技術(shù)人員，年齡放寬到40周歲(即1978年7月31日至2018年7月31日出生)，經(jīng)考察合格后可以直接引進(jìn)錄用。

　　7.應(yīng)聘人員具備與其應(yīng)聘職位相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)三年以上的，綜合成績(jī)加5分(需提供相應(yīng)證明資料)。

　　8.身體健康，符合應(yīng)聘崗位要求的身體條件。

　　9.符合應(yīng)聘職位要求的其它具體資格和條件。

　　10.在職人員報(bào)名需提交原單位的書面意見。

　　(二)以下人員不得報(bào)考

　　1.曾犯罪受過刑事處罰的人員或受過勞動(dòng)教養(yǎng)的人員。

　　2.曾被開除公職或被辭退未滿5年的人員。

　　3.曾因貪污、行賄受賄、泄露國家秘密等原因受到過黨紀(jì)、政紀(jì)處分或近三年在機(jī)關(guān)、事業(yè)單位年度考核中曾被確定為不稱職(不合格)的人員。

　　4.正在接受司法、紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)立案調(diào)查的人員。

　　5.不符合招考職位所需資格條件的人員。

　　6.法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的人員。

　　四、報(bào)名程序

　　(一)發(fā)布公告

　　在仁懷市人民政府公眾信息網(wǎng)及相關(guān)招聘網(wǎng)站發(fā)布公開招聘公告，公告時(shí)間：2018年7月23日。

　　(二)報(bào)名(現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名)

　　1.報(bào)名時(shí)間：2018年8月1日-2018年8月3日(上午10:00-下午17:00)。

　　2.報(bào)名地點(diǎn)：仁懷市南部新城建設(shè)投資開發(fā)有限責(zé)任公司綜合辦(水口仁懷駕校三樓)

　　3.報(bào)名所需資料：身份證及學(xué)位學(xué)歷證書、資格證等相關(guān)證件原件及復(fù)印件，審原件、收存復(fù)印件，并交本人近期2寸正面免冠藍(lán)底照片3張，報(bào)名費(fèi)：£¤100元。

　　應(yīng)聘人員根據(jù)所報(bào)職位要求，仔細(xì)閱讀和填寫《仁懷市南部新城建設(shè)投資開發(fā)有限責(zé)任公司公開招聘報(bào)名表》(附件2)，并提交相關(guān)證件、資料。

　　應(yīng)聘人員提供虛假報(bào)名材料的，一經(jīng)查實(shí)，即取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的資格，已聘用的解除聘用合同。

　　(三)資格審查

　　1.招聘領(lǐng)導(dǎo)小組在報(bào)名截止三個(gè)工作日內(nèi)完成審核，審核未通過的，視為報(bào)名失敗;審核通過的將另行通知考試時(shí)間。考生應(yīng)準(zhǔn)確留下聯(lián)系電話，并保持電話通暢。否則，造成的后果由考生本人自行承擔(dān)。

　　2.崗位計(jì)劃招聘人數(shù)報(bào)名達(dá)到3：1及以上比例的，采取筆試和面試相結(jié)合的方式進(jìn)行考核，達(dá)不到3:1比例的，調(diào)整招聘專業(yè)和名額。

　　3.要求本人親自報(bào)名和填寫相關(guān)信息，信息填寫不真實(shí)、不完整或填寫錯(cuò)誤的責(zé)任自負(fù)。

　　五、筆試

　　報(bào)名截止3個(gè)工作日內(nèi)審核完成，組織通知考試。

　　筆試方式：閉卷考試。

　　考試科目：公共基礎(chǔ)知識(shí)和專業(yè)知識(shí)(綜合)。

　　考試時(shí)間：2018年8月9日上午9：00至11:00

　　考試地點(diǎn)：茅臺(tái)學(xué)院

　　報(bào)考者憑有效身份證和準(zhǔn)考證進(jìn)入考場(chǎng)考試。

　　未參加筆試或未取得有效成績(jī)的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

　　六、面試和成績(jī)計(jì)算

　　(一)筆試完成后3個(gè)工作日內(nèi)確定面試人員，組織通知面試。原則上按照各崗位筆試成績(jī)從高到低3:1比例進(jìn)入面試，面試成績(jī)按百分制計(jì)算。考生綜合成績(jī)=筆試成績(jī)的60%+面試成績(jī)的40%，按該職位1:1比例進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

　　(二)面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

　　七、體檢

　　面試完成后3個(gè)工作日內(nèi)，根據(jù)招聘職位計(jì)劃和考試綜合成績(jī)從高到低按1：1的比例確定體檢人員。報(bào)考同一職位考生末位總成績(jī)出現(xiàn)并列的，取筆試成績(jī)高者作為體檢對(duì)象，若筆試成績(jī)也相同則重新組織面試，以面試成績(jī)高者進(jìn)入體檢。

　　放棄體檢或體檢不合格的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格，該職位依次遞補(bǔ)。

　　體檢費(fèi)和復(fù)檢費(fèi)由考生承擔(dān)。體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

　　八、考察

　　體檢合格人員確定為考察對(duì)象�？疾旃ぷ饔尚峦豆�司對(duì)被考察人員的思想政治、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作實(shí)績(jī)、遵紀(jì)守法、廉潔自律及其家庭情況等進(jìn)行考察。

　　考察對(duì)象須在規(guī)定的時(shí)限內(nèi)提交學(xué)歷(人事)檔案和相關(guān)材料�？疾觳缓细竦�(含自愿放棄的)，取消聘用資格，依次遞補(bǔ)，從考察合格人員中確定擬聘用人選并公示。

　　在考察中發(fā)現(xiàn)不具備報(bào)考資格的，視為考察不合格，取消聘用資格。

　　九、聘用審批

　　(一)經(jīng)考察合格后，按公司聘用制人員進(jìn)行錄取試用，試用期為三個(gè)月，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)，試用期滿后，經(jīng)考核合格，予以正式聘用，試用期考核不合格的，解除聘用。

　　(二)聘用人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間到崗報(bào)到，逾期者，取消其聘用資格。

　　(三)一經(jīng)錄用，工作未滿三年不得考調(diào)，否則按照相關(guān)規(guī)定承擔(dān)違約責(zé)任。

　　十、薪酬待遇

　　按國有企業(yè)薪酬管理相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　本《公告》及相關(guān)事宜在仁懷市人民政府公眾信息網(wǎng)及相關(guān)網(wǎng)站上公示，請(qǐng)考生隨時(shí)關(guān)注。

　　報(bào)名咨詢電話：0851-22223337(仁懷市南部新城建設(shè)投資開發(fā)有限責(zé)任公司)，聯(lián)系人：李主任

　　附件1：仁懷市南部新城建設(shè)投資開發(fā)有限責(zé)任公司公開招聘職位表.doc

　　附件2：仁懷市南部新城建設(shè)投資開發(fā)有限責(zé)任公司公開招聘報(bào)名表.doc（點(diǎn)擊下載）

　　仁懷市南部新城建設(shè)投資開發(fā)有限責(zé)任公司

　　2018年7月23日