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銅仁市2025年公開招聘專業(yè)化管理的村黨組織書記簡章(43人,10月9-14日報(bào)名)

本次招考報(bào)名指導(dǎo)及備考資料領(lǐng)。點(diǎn)擊咨詢


進(jìn)入報(bào)名網(wǎng)站

  根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》《中共中央組織部 人力資源和社會保障部關(guān)于進(jìn)一步做好事業(yè)單位公開招聘工作的通知》《貴州省事業(yè)單位公開招聘操作辦法(試行)》和《銅仁市專業(yè)化管理的村(社區(qū))黨組織書記管理辦法(試行)》等有關(guān)規(guī)定,以及各區(qū)(縣)村黨組織書記崗位空缺實(shí)際,面向社會公開招聘一批專業(yè)化管理的村(農(nóng)村社區(qū))黨組織書記,為確保招聘工作順利實(shí)施,特制定本簡章。

  一、招聘崗位

  全市計(jì)劃招聘專業(yè)化管理的村(農(nóng)村社區(qū))黨組織書記43名,各區(qū)(縣)招聘計(jì)劃人數(shù)及崗位需求詳見附件。

  二、報(bào)考條件

  (一)參加公開招聘人員除符合事業(yè)單位招聘工作人員的基本條件外,還應(yīng)具備以下資格條件:

  1.擁護(hù)中華人民共和國憲法,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度。政治素質(zhì)好,理想信念堅(jiān)定,堅(jiān)決貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策,扎根基層、熱愛農(nóng)村工作,事業(yè)心責(zé)任感強(qiáng),作風(fēng)扎實(shí),服務(wù)群眾意識強(qiáng)、善于做群眾工作,身體健康;

  2.年齡為18周歲以上(2007年9月30日及以前出生),35周歲以下(1989年9月30日及以后出生),村(社區(qū))干部年齡放寬到40周歲以下(1985年9月30日及以后出生);

  3.具有1年以上黨齡;

  4.具有國家承認(rèn)的大學(xué)專科及以上學(xué)歷;

  5.在銅仁市服務(wù)(任職),具有2年及以上鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)工作經(jīng)歷尚未入編的基層項(xiàng)目人員(“三支一扶”、西部計(jì)劃志愿者、一村一大、高校畢業(yè)生到村工作等)或具有連續(xù)3年及以上村(農(nóng)村社區(qū))干部(包括村黨組織書記、副書記,村委會主任、副主任)任職經(jīng)歷且目前在同類崗位任職的人員;在城市社區(qū)連續(xù)工作10年以上、任城市社區(qū)黨組織書記滿一屆、表現(xiàn)優(yōu)秀的城市社區(qū)黨組織書記。

  具有連續(xù)3年及以上村(農(nóng)村社區(qū))干部(包括村黨組織書記、副書記,村委會主任、副主任)任職經(jīng)歷,中途離職后再次任職且目前在同類崗位任職的人員,可以報(bào)考。

  計(jì)算年齡、黨齡、工作經(jīng)歷、任職經(jīng)歷年限的截止時(shí)間為2025年9月30日。

  6.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

  (二)具有下列情形之一的,不得作為招聘對象:

  1.被依法剝奪政治權(quán)利的;

  2.受過刑事處罰或涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查調(diào)查尚未終結(jié)的;

  3.涉黑涉惡涉“村霸”的;

  4.參加組織非法宗族宗教活動的;

  5.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍或被開除公職的;

  6.受處分期間或影響期未滿,或者期滿影響使用的;

  7.有失信行為被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;

  8.不符合招聘對象及崗位的報(bào)考條件,不具備正常履職身體條件,難以履行村黨組織書記崗位職責(zé)的;

  9.聘用后即構(gòu)成《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》所列相關(guān)須回避情形的;

  10.法律法規(guī)規(guī)定不能參加招聘或不得聘用為事業(yè)單位人員的。

  三、報(bào)名與資格初審

  (一)報(bào)名要求

  1.報(bào)考人員根據(jù)自己的年齡、學(xué)歷、專業(yè)等情況,認(rèn)真對照報(bào)考條件和崗位要求,選擇符合本人的崗位,在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)名,每名人員限報(bào)一個(gè)崗位。報(bào)考人員因信息填寫失誤、照片模糊變形、未按時(shí)提交報(bào)名信息等原因,導(dǎo)致網(wǎng)上資格審核未通過或后續(xù)考試過程中出現(xiàn)無法通過資格審查等問題的,后果由報(bào)考人員本人承擔(dān)。凡提供虛假材料的,一經(jīng)查實(shí),即取消進(jìn)入下一個(gè)環(huán)節(jié)的資格。

  2.本次招聘計(jì)劃人數(shù)與報(bào)名人數(shù)的比例不得低于1:3,報(bào)名人數(shù)達(dá)不到規(guī)定比例的(以繳費(fèi)為準(zhǔn)),該崗位的招聘計(jì)劃人數(shù)予以調(diào)減或取消。在報(bào)名結(jié)束后對減少、取消的崗位在網(wǎng)上進(jìn)行公示。

  (二)報(bào)名方式及時(shí)間

  網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間:2025年10月9日9:00至10月14日17:00

  網(wǎng)上資格初審時(shí)間:2025年10月9日9:00至10月15日12:00

  網(wǎng)上繳費(fèi)時(shí)間:2025年10月9日9:00至10月15日17:00

  網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證時(shí)間:2025年10月23日9:00至10月24日23:00

  筆試時(shí)間:2025年10月25日(周六)9:00-11:00

  1.報(bào)名統(tǒng)一在網(wǎng)上進(jìn)行,報(bào)考人員登錄網(wǎng)址報(bào)名系統(tǒng)并確認(rèn)報(bào)名信息報(bào)名。

  報(bào)名網(wǎng)址:https://bm.bjpass.com/front/site/trsrsjzz

      2.網(wǎng)上報(bào)名程序。

  報(bào)考人員應(yīng)在10月9日9:00至10月14日17:00期間提交報(bào)考申請。

  3.報(bào)考人員須仔細(xì)閱讀《招聘簡章》并簽署網(wǎng)上報(bào)名誠信報(bào)考承諾書,如實(shí)填寫《銅仁市2025年公開招聘專業(yè)化管理的村黨組織書記報(bào)名信息表》相關(guān)信息,并上傳本人近期免冠正面彩色證件照片(因照片模糊、頭部顯示過小等原因造成無法審核通過的,責(zé)任自負(fù))。報(bào)考人員注冊登錄的賬號是報(bào)考人員查詢報(bào)考資格審查結(jié)果、網(wǎng)上繳費(fèi)確認(rèn)、在線打印準(zhǔn)考證等事項(xiàng)的重要查詢依據(jù),請確保賬號準(zhǔn)確無誤并妥善保管。

  注意:報(bào)考人員在提交報(bào)名信息并成功上傳照片或因?qū)徍宋催^重新修改報(bào)名信息后,都需進(jìn)行提交審核申請操作。點(diǎn)擊“提交審核”鍵后,考生將不能對報(bào)名信息修改。若不點(diǎn)擊“提交審核”鍵,審核單位將無法審核報(bào)名信息,導(dǎo)致報(bào)名失敗。

  報(bào)考人員應(yīng)及時(shí)登錄報(bào)名系統(tǒng)查看審核狀態(tài)。通過資格初審的報(bào)考人員,不得再報(bào)考其他崗位。在規(guī)定時(shí)間內(nèi),資格初審不合格人員,可修改報(bào)名信息并重新提交審核申請。

  4.報(bào)名期間在“銅仁人力資源和社會保障局”網(wǎng)公布崗位報(bào)名人數(shù)不足1:3的情況(以繳費(fèi)人數(shù)為準(zhǔn)),供報(bào)名人員參考。

  (三)網(wǎng)上資格初審

  資格初審時(shí)間為10月9日9:00至10月15日12:00。

  1.資格初審在市委組織部的統(tǒng)一組織下,選派區(qū)(縣)黨委組織部(專人)具體負(fù)責(zé)審核。

  審核人員對報(bào)考人員已提交的報(bào)名申請?jiān)?4小時(shí)內(nèi)進(jìn)行審核,按照《招聘簡章》和崗位所需的資格條件進(jìn)行資格初審,確認(rèn)報(bào)考人員是否具有報(bào)考資格。對符合報(bào)名條件的,不得拒絕報(bào)名;對審查不合格的,應(yīng)說明理由;對照片不符合要求的,應(yīng)提示報(bào)考人員重新上傳照片。資格初審不合格人員,在報(bào)名期間(10月14日17:00前)可重新提交報(bào)名申請。

  2.截止10月14日17:00,已提交報(bào)名申請但由于報(bào)名表信息不完整、錯(cuò)漏、照片不符合規(guī)定等原因?qū)е鲁鯇徫赐ㄟ^的人員,可于10月15日10:00前進(jìn)行修改(報(bào)考單位和崗位不得修改),招聘單位10月15日12:00前完成審核。審核仍未通過的,不得再修改任何報(bào)名信息,視為報(bào)名失敗。報(bào)考人員應(yīng)準(zhǔn)確填寫聯(lián)系電話,并保持通暢。

  (四)報(bào)名確認(rèn)及繳費(fèi)

  通過資格初審的報(bào)考人員于10月9日9:00至10月15日17:00前在報(bào)名系統(tǒng)(https://bm.bjpass.com/front/site/trsrsjzz)報(bào)名確認(rèn)并繳納100元考務(wù)費(fèi)。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成提交報(bào)名確認(rèn)并繳費(fèi)者視為自動放棄。報(bào)考人員繳費(fèi)成功后,參加任何環(huán)節(jié)考核未通過的均不退費(fèi)。

  (五)網(wǎng)上打印筆試準(zhǔn)考證時(shí)間

  報(bào)名成功的考生于10月23日9:00至10月24日23:00期間登錄報(bào)名系統(tǒng)(https://bm.bjpass.com/front/site/trsrsjzz)打印筆試準(zhǔn)考證。

  四、筆試

  筆試工作由市委組織部牽頭負(fù)責(zé),市人力資源社會保障局具體實(shí)施考務(wù)工作。

  (一)筆試科目及時(shí)間:

  筆試時(shí)間:2025年10月25日(周六)9:00-11:00

  筆試科目:《公共基礎(chǔ)知識》

  (二)筆試地點(diǎn):詳見筆試準(zhǔn)考證,考生必須同時(shí)持有效居民身份證(含有效臨時(shí)居民身份證)和筆試準(zhǔn)考證參加筆試。

  (三)筆試方式:筆試采取閉卷考試

  (四)筆試成績計(jì)算:筆試成績實(shí)行百分制,按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。未參加筆試或未取得有效筆試成績的考生,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。筆試成績在網(wǎng)上公布。

  五、資格復(fù)審

  資格復(fù)審采取現(xiàn)場審查方式進(jìn)行,由市委組織部、市人力資源社會保障局統(tǒng)一組織實(shí)施,區(qū)(縣)黨委組織部具體負(fù)責(zé),資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。筆試結(jié)束后,根據(jù)招聘計(jì)劃與參加筆試人數(shù)1:3的比例,從高分到低分依次確定資格復(fù)審人員,達(dá)不到比例崗位的考生全部進(jìn)入資格復(fù)審,末位成績并列者一并進(jìn)入資格復(fù)審環(huán)節(jié)。進(jìn)入資格復(fù)審人員需提交以下資料:

  1.銅仁市2025年公開招聘專業(yè)化管理的村黨組織書記報(bào)名信息表1份(網(wǎng)上打印);

  2.本人有效居民身份證(含臨時(shí)有效居民身份證)、畢業(yè)證、服務(wù)(任職)文件或相關(guān)證明材料(包括黨齡、工作經(jīng)歷以及所在單位同意報(bào)考意見)原件和復(fù)印件(由所在單位加注意見并蓋章);

  3.本人近期2寸免冠正面標(biāo)準(zhǔn)照片2張;

  4.其他招聘崗位條件要求所需的證件及資料。

  對未按期參加資格復(fù)審、不符合報(bào)名條件、提供虛假材料或報(bào)名信息不實(shí)影響資格審查結(jié)果的考生,一律取消面試資格,從參加筆試人員中由高分到低分的順序依次等額遞補(bǔ)二輪(筆試缺考或成績?yōu)榱阏卟坏眠f補(bǔ))。資格復(fù)審合格人員確定為進(jìn)入面試環(huán)節(jié)人員。

  六、面試

  面試工作由市委組織部統(tǒng)一組織實(shí)施,市人力資源社會保障局具體實(shí)施考務(wù)工作,面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

  1.面試人員確定后,在網(wǎng)上進(jìn)行公告。

  2.面試采用結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行,實(shí)行百分制。

  3.面試人員需攜帶本人有效居民身份證(含臨時(shí)居民身份證)和面試準(zhǔn)考證參加面試,面試成績在網(wǎng)上公布。

  七、考試總成績計(jì)算及合格分?jǐn)?shù)線

  考試總成績實(shí)行百分制,筆試成績占60%,面試成績占40%,按“四舍五入”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位有效數(shù)字。

  考試總成績=筆試成績折算成百分制后×60%+面試成績×40%

  考試總成績設(shè)置60分為合格分?jǐn)?shù)線,達(dá)不到合格分?jǐn)?shù)線的不得進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。合格分?jǐn)?shù)線如有調(diào)整,則另行公告。

  八、體檢

  面試工作結(jié)束后,根據(jù)考生考試總成績從高分到低分的順序,等額確定進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)人員(面試缺考或成績?yōu)榱阏卟坏么_定為進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)人員),并通過網(wǎng)站等方式進(jìn)行公告。筆試、面試和考試總成績?nèi)绯霈F(xiàn)小數(shù),保留小數(shù)點(diǎn)后兩位,第三位小數(shù)按照“四舍五入”處理。如出現(xiàn)考試總成績相同情況,依次按照筆試成績從高分到低分的順序確定,若筆試成績?nèi)匀幌嗤,則另作加試,以加試成績高的考生進(jìn)入體檢。

  1.體檢工作由市委組織部、市人力資源社會保障局共同組織實(shí)施,體檢參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)及《貴州省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作規(guī)范(試行)》等規(guī)定進(jìn)行,體檢醫(yī)院指定三級乙等及以上綜合性醫(yī)院,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)進(jìn)行并作出體檢結(jié)論,其他結(jié)論、鑒定意見等一律不予認(rèn)可。

  2.參加體檢的人員應(yīng)攜帶本人有效居民身份證(含臨時(shí)居民身份證),嚴(yán)格按照體檢規(guī)定和要求開展體檢,認(rèn)真完成全部體檢項(xiàng)目。對于弄虛作假或隱瞞身體真實(shí)情況致使體檢結(jié)果失真的報(bào)考人員,取消招聘資格。

  3.本人放棄體檢或體檢不合格的,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格,空缺崗位不予遞補(bǔ)。體檢合格人員確定為進(jìn)入組織考察環(huán)節(jié)人員。

  4.體檢費(fèi)用由考生自理,體檢時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。

  九、考察

  1.組織考察由各縣(區(qū))黨委組織部、人力資源社會保障局具體組織實(shí)施,考察按照《公務(wù)員錄用考察辦法(試行)》和《貴州省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作規(guī)范(試行)》等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,考察方式主要采取查閱個(gè)人檔案、實(shí)地走訪和面談等方式進(jìn)行。按照好干部的標(biāo)準(zhǔn),把政治標(biāo)準(zhǔn)放在首位,圍繞履行村黨組織書記崗位職責(zé)必須具備的能力素質(zhì),全面了解考察對象道德品質(zhì)、工作能力、遵紀(jì)守法、工作實(shí)績、作風(fēng)表現(xiàn)以及需要回避的情形等,政治上不合格的,堅(jiān)決“一票否決”。同時(shí),對考察對象檔案進(jìn)行嚴(yán)格審核,并到所在單位廣泛聽取有關(guān)方面意見,采取實(shí)事求是態(tài)度,準(zhǔn)確掌握考察對象情況,全面、客觀、公正地予以評價(jià)。凡考察不合格者,一律取消招聘資格。

  2.在考察中發(fā)現(xiàn)有不得報(bào)考情形和違反考察有關(guān)規(guī)定的,考察不合格?疾觳缓细窕虮救朔艞壙疾熨Y格,取消其進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的資格,空缺崗位不予遞補(bǔ)。

  十、公示

  經(jīng)筆試、面試、體檢、考察合格的人員,確定為擬聘用公示人員,通過網(wǎng)站等方式進(jìn)行公示,公示時(shí)間為5個(gè)工作日,接受社會監(jiān)督。

  十一、聘用審批

  公示結(jié)束無異議的,確定為擬聘用人員,由區(qū)(縣)黨委組織部報(bào)市委組織部、市人力資源社會保障局備案后,按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。新招聘專業(yè)化管理的村黨組織書記按照規(guī)定程序辦理入編手續(xù)、確定崗位等級、簽訂聘用合同、實(shí)行崗位聘用、兌現(xiàn)相應(yīng)待遇,按《貴州省人力資源和社會保障廳關(guān)于進(jìn)一步做好2025年事業(yè)單位人事管理有關(guān)工作的通知》規(guī)定,執(zhí)行試用期。試用期滿考核不合格的,取消聘用資格,免去其村黨組織書記職務(wù)。

  十二、待遇及管理

  專業(yè)化管理的村黨組織書記的身份、工資、職級與鄉(xiāng)(鎮(zhèn))在編在崗事業(yè)干部相同;在村黨組織書記崗位工作滿5年、連續(xù)三年考核優(yōu)秀且符合條件的,可優(yōu)先提拔使用。

  專業(yè)化管理的村黨組織書記管理嚴(yán)格按照《銅仁市專業(yè)化管理的村(社區(qū))黨組織書記管理辦法(試行)》執(zhí)行,檔案、晉升由區(qū)(縣)黨委組織部管理,日常管理、考核由鄉(xiāng)(鎮(zhèn))黨委負(fù)責(zé)。專業(yè)化管理的村黨組織書記一般在村任職時(shí)間不少于5年(含試用期),5年內(nèi)確因工作需要調(diào)整交流到其他村黨組織書記崗位的,由所在區(qū)(縣)黨委組織部門審批并報(bào)市委組織部備案后方可交流。專業(yè)化管理的村黨組織書記全職在村工作。區(qū)(縣)黨委組織部制定專業(yè)化管理的村黨組織書記考核辦法,會同鄉(xiāng)(鎮(zhèn))黨委組織實(shí)施考核工作。

  十三、相關(guān)事宜

  1.本次公開招聘相關(guān)信息主要在“銅仁組工”公眾號、“銅仁市人力資源和社會保障局”網(wǎng)站等官方媒體公布。

  2.本次公開招聘資格審查貫穿招聘工作全過程,凡發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員學(xué)歷、年齡、黨齡、工作經(jīng)歷等資格條件不符合相關(guān)規(guī)定的,一律取消聘用資格。

  3.本次招聘不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦培訓(xùn)班。對不法利益團(tuán)伙舉辦的各類違規(guī)培訓(xùn)、短信詐騙等行為,廣大應(yīng)試人員要保持警惕,避免上當(dāng)受騙。

  4.未盡事宜由中共銅仁市委組織部與銅仁市人力資源和社會保障局共同研究確定。

  5.咨詢電話:公開招聘期間,報(bào)考人員可通過以下電話咨詢,咨詢時(shí)間為工作日。

  (一)政策咨詢

  市委組織部組織二科:0856-5225069

  碧江區(qū)委組織部:0856-5207203

  萬山區(qū)委組織部:0856-3522005

  松桃自治縣委組織部:0856-2830034

  玉屏自治縣委組織部:0856-3221035

  江口縣委組織部:0856-4196820

  石阡縣委組織部:0856-7652658

  印江自治縣委組織部:0856-6234300

  思南縣委組織部:0856-7226445

  德江縣委組織部:0856-8531227

  沿河自治縣委組織部:0856-8229115

  (二)系統(tǒng)技術(shù)問題咨詢

  市人力資源社會保障局考試指導(dǎo)中心:0856-5234300

  附件:2025年招聘專業(yè)化管理的村黨組織書記崗位需求表.xls(點(diǎn)擊下載

  中共銅仁市委組織部    銅仁市人力資源和社會保障局

  2025年9月28日

  (信息來源:http://rsj.trs.gov.cn/zwgk/xxgkml/rsxx/sydwzp/202509/t20250928_88661572.html)

 

 

 

 

 

 


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