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2017年長(zhǎng)順縣遴選工作人員20名公告(第二批)(11月12日?qǐng)?bào)名)

  為優(yōu)化長(zhǎng)順縣縣直單位工作人員隊(duì)伍結(jié)構(gòu),樹立從基層一線培養(yǎng)選拔干部的選人用人導(dǎo)向,根據(jù)《公務(wù)員公開遴選辦法(試行)》的有關(guān)規(guī)定,結(jié)合我縣實(shí)際,擬在全縣范圍內(nèi)開展面向基層公開遴選工作。為確保遴選工作順利進(jìn)行,特制定本簡(jiǎn)章。

  一、工作原則

  遴選工作堅(jiān)持德才兼?zhèn)、以德為先的選人標(biāo)準(zhǔn),按照“民主、公開、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,切實(shí)把政治素質(zhì)好、工作實(shí)績(jī)突出、群眾公認(rèn)的工作人員遴選到縣直單位工作。

  二、組織領(lǐng)導(dǎo)

  本次遴選工作由縣紀(jì)委、縣委組織部、縣編委辦、縣人力資源社會(huì)保障局組成長(zhǎng)順縣縣直單位公開遴選工作領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,辦公室設(shè)在縣人力資源和社會(huì)保障局。

  三、遴選計(jì)劃和職位

  本次計(jì)劃遴選工作人員共20人,遴選職位詳見《長(zhǎng)順縣2017年面向全縣公開遴選工作人員職位一覽表(第二批)》(附件1)。

  四、遴選對(duì)象和條件

  (一)遴選對(duì)象

  全縣各鎮(zhèn)(鄉(xiāng)、街道)、縣直各部門在編在崗的財(cái)政供養(yǎng)人員。

  遴選對(duì)象必須符合遴選單位的單位性質(zhì)。遴選對(duì)象與報(bào)考單位性質(zhì)不符的只能順向報(bào)考。

  (二)遴選條件

  1、具有良好的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì),品行端正,實(shí)績(jī)突出,群眾公認(rèn);

  2、年齡在35周歲以下(1981年11月12日及以后出生);

  3、具有本科及以上學(xué)歷;

  4、具有遴選職位所要求的資格條件;

  5、參加工作2年(截止2017年11月12日被機(jī)關(guān)事業(yè)單位正式錄<聘>用滿2年)以上且考核為稱職(合格)及以上等次(含試用期不定等次);

  6、具有正常履行職責(zé)的身體條件。

  7、法律法規(guī)規(guī)定的其他條件。

  具有以下情形之一的,不得參加遴選:

  1、2015年以來年度考核結(jié)果有基本稱職(基本合格)及以下等次(試用期內(nèi)不定等次除外)的;

  2、2015年以來受過黨紀(jì)或政紀(jì)處分的;

  3、受處分期間或者未滿影響期限的;

  4、2015年以來被書面問責(zé)或通報(bào)的;

  5、涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;

  6、按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定,到定向單位工作未滿服務(wù)年限或?qū)D(zhuǎn)任有其他限制性規(guī)定的;

  7、法律、法規(guī)和政策規(guī)定的其他情形。

  五、遴選程序

  遴選工作按照發(fā)布信息、報(bào)名、資格審查和筆試、面試、考察、公示及辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)的程序進(jìn)行。

  (一)發(fā)布信息

  在長(zhǎng)順縣人民政府網(wǎng)上公開發(fā)布遴選工作信息。

  發(fā)布信息時(shí)間:2017年11月7日——11月11日

  (二)報(bào)名

  1、報(bào)名時(shí)間:2017年11月12日。

  2、報(bào)名地點(diǎn):縣行政大樓二樓綜合會(huì)議室。

  3、報(bào)名須提交以下材料:

  (1)本人有效身份證件、畢業(yè)證書、學(xué)位證書、報(bào)考公務(wù)員和參公管理人員職位的人員需提供公務(wù)員登記表(或參照公務(wù)員法管理工作人員登記表)及其他資格證書、任職文件等相關(guān)材料原件或復(fù)印件(復(fù)印件須經(jīng)所在單位核對(duì)無誤,注明“與原件核對(duì)無異”并加蓋單位公章);

  (2)報(bào)考人所在單位同意報(bào)考證明原件,教育、衛(wèi)計(jì)系統(tǒng)人員還需單位及其主管部門出具同意報(bào)考證明;

  (3)近期同底免冠一寸彩色(紅底)照片3張(同時(shí)提供5KB-20KB之內(nèi)電子照片);

  (4)按干部管理權(quán)限出具的年度考核均為稱職(合格)以上情況證明;

  (5)報(bào)考職位所需的其他資格條件材料。

  報(bào)考人員須如實(shí)填寫《長(zhǎng)順縣2017年面向全縣公開遴選工作人員報(bào)名表(第二批)》(附件2),每人限報(bào)1個(gè)職位。

  (三)資格審查

  各遴選單位負(fù)責(zé)對(duì)報(bào)名人員的資格條件、相關(guān)材料進(jìn)行審查,將遴選職位報(bào)名情況和通過資格審查人員名單報(bào)縣人力資源和社會(huì)保障局干部股匯總,并向資格審查合格的報(bào)考人員發(fā)放《筆試準(zhǔn)考證》。資格審查后,達(dá)到1:1比例的職位可以開考。

  資格審查貫穿整個(gè)遴選工作過程,如報(bào)考者隱瞞信息或提供虛假信息通過資格審查的,一經(jīng)查實(shí),取消報(bào)考者遴選資格。

  (四) 考試

  考試分為筆試、面試兩項(xiàng)?荚嚦煽(jī)按百分制計(jì)算。其中筆試成績(jī)折算后占40%、面試成績(jī)占60%。筆試成績(jī)、面試成績(jī)和考試總成績(jī)按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。考試不劃定范圍、不指定參考書。

  1、筆 試

  主要測(cè)試應(yīng)試者應(yīng)具備的政策理論水平、分析和解決實(shí)際問題能力、文字表達(dá)能力、專業(yè)知識(shí)等綜合素質(zhì)。

  筆試由縣公開遴選領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一組織實(shí)施,采取閉卷方式進(jìn)行,筆試成績(jī)滿分為150分。

  筆試準(zhǔn)考證領(lǐng)取時(shí)間:另行通知。

  筆試時(shí)間:另行通知。

  筆試地點(diǎn):見筆試準(zhǔn)考證。

  報(bào)考人員須同時(shí)持有效《居民身份證》 和《筆試準(zhǔn)考證》方能進(jìn)入考場(chǎng)參加筆試。

  2、面 試

  筆試結(jié)束后,根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分按各職位計(jì)劃遴選數(shù)1:3以內(nèi)的比例確定進(jìn)入面試人員。同一職位的報(bào)考人員筆試總成績(jī)出現(xiàn)末位并列的,同時(shí)進(jìn)入面試。面試主要采取結(jié)構(gòu)化面試和專業(yè)測(cè)試等方式進(jìn)行,主要測(cè)試應(yīng)試者在工作能力素質(zhì)、個(gè)性特征等方面對(duì)遴選職位的適應(yīng)程度。

  面試成績(jī)滿分為100分,面試最低合格分?jǐn)?shù)線為60分。

  面試時(shí)間及地點(diǎn):見面試準(zhǔn)考證。

  面試人員須同時(shí)持有效《居民身份證》和《面試準(zhǔn)考證》方能進(jìn)入考場(chǎng)參加面試。

  (五) 考察

  按各職位總成績(jī)從高分到低分1:2以內(nèi)的比例確定考察對(duì)象?疾旃ぷ饔筛麇噙x單位負(fù)責(zé)實(shí)施,要按照《公務(wù)員公開遴選辦法(試行)》的要求,對(duì)遴選對(duì)象的德、能、勤、績(jī)、廉情況及其政治業(yè)務(wù)素質(zhì)與公開遴選職位的適應(yīng)程度進(jìn)行全面考察,重點(diǎn)考察德的情況、工作實(shí)績(jī)和群眾公認(rèn)程度?疾旖Y(jié)束后要對(duì)人選進(jìn)行人崗相適比選,由單位黨組(黨委)研究決定體檢人員(確定進(jìn)入體檢人員不按成績(jī)名次的須報(bào)遴選辦同意)。 經(jīng)考察無合適人選,經(jīng)遴選單位黨組(黨委)研究決定后報(bào)縣遴選領(lǐng)導(dǎo)小組同意后方可取消或減少遴選人數(shù)。

  (六)公示及辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)

  根據(jù)各遴選單位各職位的考察情況確定擬遴選的人員,在長(zhǎng)順縣人民政府網(wǎng)進(jìn)行公示,公示期7天,經(jīng)公示期滿無反映或反映問題不影響遴選的,辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)。

  六、有關(guān)紀(jì)律要求

  遴選工作嚴(yán)格堅(jiān)持“民主、公開、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,按照政策規(guī)定的條件標(biāo)準(zhǔn)和工作程序進(jìn)行,堅(jiān)決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良行為,并主動(dòng)接受紀(jì)檢監(jiān)察部門及社會(huì)各界監(jiān)督。對(duì)違反工作紀(jì)律的參考人員、工作人員和其他相關(guān)人員,按照相關(guān)規(guī)定嚴(yán)格追究責(zé)任。

  本方案未盡事宜由縣直單位公開遴選工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定。

  咨詢電話:0854—6822193

  監(jiān)督電話:0854—6822576 0854—6826505

  附件:.附件1 職位表.xls

  .附件2:長(zhǎng)順縣2017年面向全縣公開遴選工作人員報(bào)名表(第二批).doc(點(diǎn)擊下載

  長(zhǎng)順縣縣直單位公開遴選工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

  2017年11月7日

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