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2019年丹寨縣雅灰鄉(xiāng)招聘14名公益性崗位人員方案(10月21-23日報名)

  根據(jù)《縣人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)丹寨縣2019年公益性崗位人員公開招聘工作方案的通知》(丹府辦發(fā)〔2019〕26號)文件精神,遵循“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,經(jīng)研究,決定面向社會公開招聘公益性崗位人員14名(具體崗位及要求見附件)。為確保招聘工作順利進(jìn)行,結(jié)合實(shí)際特制定本方案。

  、招聘對象及條件

  (一)招聘對象。凡是在丹寨縣公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)進(jìn)行失業(yè)登記、按規(guī)定認(rèn)定為就業(yè)困難人員并持有《就業(yè)援助卡》的,有勞動能力和就業(yè)愿望,在勞動年齡內(nèi),符合下列條件之一的人員:

  1.男年滿50周歲、女年滿40周歲及以上失業(yè)人員。

  2.享受最低生活保障的失業(yè)人員。

  3.持《殘疾證》的殘疾失業(yè)人員。

  4.連續(xù)失業(yè)一年以上的長期失業(yè)人員。

  5.失去土地的農(nóng)民轉(zhuǎn)為城鎮(zhèn)戶口的失業(yè)人員。

  6.省人民政府同意確定的就業(yè)困難高校畢業(yè)生。

  7.夫妻雙方無一人就業(yè)且無一子女就業(yè)的困難家庭失業(yè)人員(即零就業(yè)家庭)。

  8.省級以上人民政府確定的其他就業(yè)困難對象。

  (二)招聘條件

  1、擁護(hù)中華人民共和國憲法,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛社會主義,有良好的政治素質(zhì)和道德品行,政治立場堅(jiān)定,具有為人民服務(wù)的思想,遵紀(jì)守法;

  2、具有丹寨縣戶籍的公民,在雅灰鄉(xiāng)長期居住者優(yōu)先;

  3、有良好的政治素質(zhì)和品行,無紋身,無違紀(jì)違法記錄;

  4、身體健康,無傳染病史;

  5、積極服從鄉(xiāng)黨委政府的統(tǒng)一管理和工作安排,接受上級業(yè)務(wù)主管部門業(yè)務(wù)指導(dǎo);

  6、聘用時沒有其他勞動(聘用)合同糾紛;

  7、具有高中(中專)以上文化程度。

  (三)有下列情形之一的,不得聘用。

  1、受過黨紀(jì)、行政處分未解除的。

  2、服刑期間的各類人員。

  3、有違紀(jì)違法嫌疑正在接受調(diào)查的各類人員。

  4、喪失勞動能力的各類人員。

  5、各類在校生或?qū)嵙?xí)期間未畢業(yè)各類大中專在校生。

  6、已在工商行政部門領(lǐng)取營業(yè)執(zhí)照、被用人單位招用、農(nóng)業(yè)戶籍等人員。

  7、《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》或《貴州省就業(yè)失業(yè)登記證》未年審。

  8、現(xiàn)仍在崗服務(wù)的“三支一扶”計劃、“選聘高校畢業(yè)生到村(社區(qū))任職計劃”(一村一名大學(xué)生工程)和“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃”的人員及村干。

  9、已享受過就業(yè)補(bǔ)助資金開發(fā)的公益性崗位補(bǔ)貼的人員。

  二、公開向社會發(fā)布招聘信息

  通過丹寨縣人民政府網(wǎng)(http://www.qdndz.gov.cn)、丹寨縣電視臺和丹寨縣雅灰鄉(xiāng)人民政府公示欄面向社會公開發(fā)布。

  本次公開招聘信息發(fā)布以丹寨縣人民政府網(wǎng)站(http://www.qdndz.gov.cn)、丹寨縣電視臺和丹寨縣雅灰鄉(xiāng)人民政府公示欄面向社會公開發(fā)布為準(zhǔn)。報考者應(yīng)密切關(guān)注丹寨縣人民政府網(wǎng)站(http://www.qdndz.gov.cn)、丹寨縣電視臺和丹寨縣雅灰鄉(xiāng)人民政府公示欄發(fā)布的有關(guān)信息,避免因未及時閱讀公告致使延誤考試。

  、招名及資格審查

  (一)報名。采取現(xiàn)場報名的方式進(jìn)行報名。報考人員須仔細(xì)閱讀本《實(shí)施方案》、《職位一覽表》、《報名表》,如實(shí)提交和填寫本人有關(guān)信息和材料,通過資格審核的報考人員,不得再報考其他招聘崗位。報考人員提供虛假報考申請材料的,一經(jīng)查實(shí),即取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的資格。

  1.報名時間:2019年10月21日起至2019年10月23日止,具體時間為每天上午8:30-12:00、下午14:30-18:00。

  2.報名地點(diǎn):雅灰鄉(xiāng)人力資源和社會保障服務(wù)中心

  3.報名所需材料:報名實(shí)行現(xiàn)場報名方式進(jìn)行,考生須提供如下材料:

 、俟嫘詬徫粓竺2份;

  ②本人有效第二代《居民身份證》(或有效《臨時居民身份證》,下同)原件及復(fù)印件2份;

 、郛厴I(yè)證書、相關(guān)專業(yè)技術(shù)等級證原件及復(fù)印件2份;

  ④本人近期免冠2寸正面證件照片白底3張;

 、菹嚓P(guān)身份證明原件及復(fù)印件2份;

  ⑥報考崗位要求的相關(guān)職業(yè)技術(shù)資格證書原件及復(fù)印件2份;

 、摺毒蜆I(yè)創(chuàng)業(yè)證》原件及復(fù)印件2份。

  (二)資格審查。丹寨縣雅灰鄉(xiāng)人民政府按照相關(guān)招聘條件完成招聘人員報名資格條件的統(tǒng)一審核工作,審核結(jié)果向當(dāng)事人反饋后并在丹寨縣人民政府網(wǎng)站(http://www.qdndz.gov.cn)、丹寨縣電視臺和丹寨縣雅灰鄉(xiāng)人民政府公示欄進(jìn)行公告公示。

  資格審查貫穿于招聘工作全過程,如在招聘過程中發(fā)現(xiàn)考生有違紀(jì)違規(guī)、材料不齊、提供虛假信息或不符合報考條件等情況的,無論在哪個環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn),均隨時取消其應(yīng)聘資格,所造成的后果由報考者自行承擔(dān)。

  四、考試方式

  考試采取直接面試的方式進(jìn)行,由丹寨縣雅灰鄉(xiāng)人民政府負(fù)責(zé)組織實(shí)施。

  面試主要考察考生的專業(yè)知識的運(yùn)用能力及適應(yīng)擬招聘崗位工作的能力情況。面試內(nèi)容及面試方式由丹寨縣雅灰鄉(xiāng)人民政府確定,不指定參考內(nèi)容。進(jìn)入面試考生為經(jīng)向社會公示無異議的資格復(fù)審合格人員。面試成績按百分制計算。未參加面試考試或雖參加面試考試但未取得有效成績的,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

  面試考生須同時持《面試準(zhǔn)考證》和本人有效《居民身份證》(第二代)(或本人有效《臨時居民身份證》)方能進(jìn)入考場參加面試考試。

  面試考試成績由丹寨縣雅灰鄉(xiāng)人民政府在丹寨縣人民政府網(wǎng)站(http://www.qdndz.gov.cn)、丹寨縣雅灰鄉(xiāng)人民政府公告公示欄進(jìn)行公告。

  (一)面試考試時間。面試考試時間安排在2019年11月8日上午9時。面試考試地點(diǎn)見《面試準(zhǔn)考證》。

  (二)《面試準(zhǔn)考證》領(lǐng)取時間。面試考生務(wù)必于2019年11月7日到雅灰鄉(xiāng)人力資源和社會保障服務(wù)中心領(lǐng)取《面試準(zhǔn)考證》,否則后果自負(fù)。

  (三)面試成績(即綜合成績)計算

  參加面試的考生,面試分值為100分,面試考生的面試分?jǐn)?shù)即為考生的最終成績。面試成績按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字,總成績末位并列的,均列為進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

  五、體檢

  (一)體檢人員的確定

  面試考試結(jié)束后,根據(jù)各招聘崗位計劃招聘人數(shù)1:1的比例從考生面試總成績高分到低分確定進(jìn)入體檢對象。若同一職位考生總成績出現(xiàn)末位并列的,通過對其重新進(jìn)行,以再次面試總成績高的列入體檢對象。

  在按規(guī)定比例確定進(jìn)入體檢人員名單時,由具備體檢資格考生的考試綜合成績從高分到低分順序確定。

  (二)體檢

  本次體檢參照公務(wù)員招錄體檢標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行,體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)按《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》、《關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)>有關(guān)修訂內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2013〕58號)、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊〉(試行)有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)、《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)的通知》(人社部發(fā)〔2010〕82號)及我省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  體檢工作由丹寨縣雅灰鄉(xiāng)人民政府統(tǒng)一安排在指定的縣級及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行,由體檢醫(yī)院出具體檢是否合格的結(jié)論。

  體檢時間由丹寨縣雅灰鄉(xiāng)人民政府另行通知,體檢費(fèi)用由考生自理;不按時參加體檢的考生視為自動放棄。體檢工作于面試工作結(jié)束2個工作日后開始開展。

  六、考察

  對體檢合格的人員確定為考察對象?疾旃ぷ饔丹寨縣雅灰鄉(xiāng)人民政府具體負(fù)責(zé),對被考察人員的思想政治、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作實(shí)績、遵紀(jì)守法、廉潔自律等情況進(jìn)行考核,以戶籍所在地的現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)為主要內(nèi)容。考核還需進(jìn)一步核實(shí)報考者是否符合本實(shí)施方案及招聘崗位所規(guī)定的資格條件,確認(rèn)其報名時提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確。考察組由2人以上組成,考察組應(yīng)當(dāng)廣泛聽取意見,做到客觀、公正、全面,并據(jù)實(shí)寫出考察材料。

  在考察政審中發(fā)現(xiàn)下列情況之一者,視為考察政審不合格,由丹寨縣雅灰鄉(xiāng)人民政府審定,取消擬聘用資格:

  1.受過黨紀(jì)、行政處分未解除的。

  2.服刑期間的各類人員。

  3.有違紀(jì)違法嫌疑正在接受調(diào)查的各類人員。

  4.喪失勞動能力的各類人員。

  5.各類在校生或?qū)嵙?xí)期間未畢業(yè)的大中專在校生。

  6.已在工商行政部門領(lǐng)取營業(yè)執(zhí)照、被用人單位招用、農(nóng)業(yè)戶籍等人員。

  7.《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》或《貴州省就業(yè)失業(yè)登記證》未年審。

  8.現(xiàn)仍在崗服務(wù)的“三支一扶”計劃、“選聘高校畢業(yè)生到村(社區(qū))任職計劃”(一村一名大學(xué)生工程)和“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃”的人員及村干。

  9.已享受過就業(yè)補(bǔ)助資金開發(fā)的公益性崗位補(bǔ)貼的人員。

  七、聘用

  經(jīng)面試、體檢、考察合格的人員,確定為擬聘用人員,由丹寨縣雅灰鄉(xiāng)人民政府在丹寨縣人民政府網(wǎng)站(http://www.qdndz.gov.cn)、丹寨縣雅灰鄉(xiāng)人民政府公告公示欄進(jìn)行公示,時間不少于7個工作日。

  聘用人員應(yīng)與單位簽訂聘用合同,聘用時間為3年。如錄用時距法定退休年齡不足5年的就業(yè)困難人員可延長聘用到法定退休年齡。聘用期滿后,聘用合同自然解除。

  嚴(yán)格按聘用合同進(jìn)行管理,聘用期間考核不合格的,按規(guī)定程序和批準(zhǔn)權(quán)限解除聘用。

  被聘用人員應(yīng)在規(guī)定時間內(nèi)到招聘單位報到,7天內(nèi)拒不報到的,取消聘用資格。

  本次招聘中,如遇體檢、考察政審、公示、聘用審批等環(huán)節(jié)出現(xiàn)不合格或放棄的,順延遞補(bǔ)。

  應(yīng)聘人員如因個人通訊等原因未接到通知的,視為自動放棄。

  八、崗位補(bǔ)貼和社會保險補(bǔ)貼

  (一)崗位補(bǔ)貼。每月崗位補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)為當(dāng)?shù)禺?dāng)年最低工資標(biāo)準(zhǔn),包含繳納社會保險個人承擔(dān)的部分(實(shí)行代扣代繳)。

  (二)社會保險補(bǔ)貼聘用合同簽訂后的,由用人單位按照基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、失業(yè)保險、生育保險和工傷保險計算給予繳納社會保險,單位繳納部分由用人單位向縣人力資源和社會保障局、縣財政局申請并從就業(yè)補(bǔ)助資金列支;個人應(yīng)繳納部分由本人負(fù)擔(dān)。

  九、紀(jì)律監(jiān)督

  (一)本次公開招聘工作要嚴(yán)格按照本《實(shí)施方案》規(guī)定和要求執(zhí)行,違規(guī)違紀(jì)行為將嚴(yán)格按照相關(guān)規(guī)定處理。

  (二)用人單位負(fù)責(zé)人員和招聘工作人員在履行組織招聘工作的監(jiān)考、面試考官、體檢檢查等職責(zé)及辦理其他聘用事項(xiàng)時,涉及與本人有應(yīng)回避的親屬關(guān)系或者可能影響招聘公正的,應(yīng)主動申請回避。

  (三)對違反公開招聘紀(jì)律的工作人員和應(yīng)聘人員,視其情節(jié)輕重,要按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理。為了維護(hù)招聘工作的公正性、嚴(yán)肅性、客觀性,凡發(fā)現(xiàn)并經(jīng)查實(shí)考生在報名、考試、體檢、政審、聘用等過程中有弄虛作假行為的,取消其聘用資格,并按有關(guān)規(guī)定追究相關(guān)人員責(zé)任。

  (四)本次公開招聘的面試(專業(yè)測試)均不指定考試范圍和考試用書,不組織也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

  (五)本次公開招聘工作要做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開,主動接受社會各界及有關(guān)部門的監(jiān)督。

  十、本《實(shí)施方案》及未盡事宜由丹寨縣雅灰鄉(xiāng)人民政府商丹寨縣人力資源和社會保障局解釋。

  咨詢電話:0855-3760003

  附件:丹寨縣雅灰鄉(xiāng)2019年公開招聘公益性崗位人員職位一覽表.xlsx(點(diǎn)擊下載

  2019年10月16日

 

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