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2015年鎮(zhèn)遠(yuǎn)縣殘疾人聯(lián)合會(huì)輔助器具供應(yīng)服務(wù)站遴選工作人員方案(1人,1月18 -31日?qǐng)?bào)名)

  鎮(zhèn)遠(yuǎn)縣殘疾人輔助器具供應(yīng)服務(wù)站是鎮(zhèn)遠(yuǎn)縣殘疾人聯(lián)合會(huì)下屬的股級(jí)一類公益事業(yè)單位,該站核定編制1人,現(xiàn)空缺。為了使該站能夠正常開(kāi)展工作,發(fā)揮其職能作用,從而更好地為全縣殘疾人服務(wù)。根據(jù)黔東南州人民政府關(guān)于印發(fā)黔東南州行政、事業(yè)單位公開(kāi)遴選(選調(diào))工作人員辦法(暫行)的通知》(黔府發(fā)〔2013〕19號(hào))的相關(guān)規(guī)定,結(jié)合本單位工作實(shí)際,需要公開(kāi)遴選工作人員1名(事業(yè)編制管理崗)。為確保遴選工作順利進(jìn)行,特制定本方案。

  一、遴選工作組織形式

  遴選工作在縣委組織部組織指導(dǎo)下,由縣殘聯(lián)組織實(shí)施。

  二、遴選計(jì)劃和崗位

  詳見(jiàn)《鎮(zhèn)遠(yuǎn)縣殘疾人聯(lián)合會(huì)2016年遴選工作人員職位表》

  三、遴選對(duì)象和條件

  (一)遴選對(duì)象

  在鎮(zhèn)遠(yuǎn)縣各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))行政、事業(yè)單位工作的在編在職(崗)干部。其中,公務(wù)員報(bào)名參加遴選的,需作出放棄公務(wù)員身份的書(shū)面承諾。

  (二)遴選條件

  1.堅(jiān)決擁護(hù)和認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策,自覺(jué)遵守國(guó)家法律法規(guī);具有良好的政治素養(yǎng)和業(yè)務(wù)素質(zhì),工作踏實(shí),品行端正,群眾公認(rèn),熱愛(ài)殘疾人事業(yè)。

  2.具有3年及以上鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作經(jīng)歷。

  計(jì)算工作經(jīng)歷年限的截止時(shí)間為2015年12月31日。

  3.年齡在35周歲及以下(即1980年12月1日及以后出生);

  4.近三年年度考核均為稱職(合格)及以上等次(試用期除外);

  5.具有大專及以上文化程度;

  6.具有公開(kāi)遴選職位表所要求的工作能力、任職經(jīng)歷及其他資格條件;

  7.具有正常履行職責(zé)的身體條件,身體條件符合黔人發(fā)〔2005〕4號(hào)、黔人社廳通〔2010〕181號(hào)等相關(guān)文件規(guī)定;

  8.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

  (三)具有以下情形之一的,不得參加公開(kāi)遴選:

  1、近三年年度考核有不稱職或基本稱職的;

  2、涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)的專門(mén)機(jī)關(guān)審查、調(diào)查尚未做出結(jié)論的,或正在接受審計(jì)機(jī)關(guān)審計(jì)的;

  3、曾受過(guò)刑事處罰或曾被開(kāi)除公職的;

  4、受處分期間或未滿影響期限的;

  5、按照國(guó)家和省有關(guān)規(guī)定,招錄到定向單位工作未滿服務(wù)年限或?qū)D(zhuǎn)任有其他限制性規(guī)定的;

  6、2012年10月31日后錄用的鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作人員;

  7、提拔擔(dān)任鄉(xiāng)科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)正處于試用期或選任制未滿一年的;

  8、法律、法規(guī)和政策規(guī)定的其他情形。

  四、報(bào)名時(shí)間地點(diǎn)、現(xiàn)場(chǎng)資格審查

  遴選工作按照發(fā)布信息、現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、資格審查、筆試、面試、考察、體檢、公示、辦理調(diào)動(dòng)的程序進(jìn)行。

  本次遴選考試信息發(fā)布唯一官方網(wǎng)站為鎮(zhèn)遠(yuǎn)縣門(mén)戶網(wǎng)。

  (一)報(bào)名

  報(bào)名統(tǒng)一采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式進(jìn)行,不收取報(bào)名考務(wù)費(fèi)。

  報(bào)名時(shí)間:2016年1月18 日至1月 31日(上午8:30—12:00,下午14:00—17:30);

  報(bào)名地點(diǎn):鎮(zhèn)遠(yuǎn)縣殘疾人聯(lián)合會(huì)辦公室;

  報(bào)名審查時(shí)考生須提交以下材料:

  (1)本人有效《居民身份證》(第二代)(或有效《臨時(shí)居民身份證》)、畢業(yè)證書(shū)(第一學(xué)歷和最高學(xué)歷)等相關(guān)材料原件及1份復(fù)印件;

  (2)按干部管理權(quán)限,由組織、人社部門(mén)出具的近3年年度考核情況證明原件;

  (3)近期同底1寸免冠彩色照片3張;

  (4)工作經(jīng)歷證明原件及復(fù)印件1份;

  (5)經(jīng)縣(市)級(jí)組織、人事部門(mén)認(rèn)定為連續(xù)工齡的文件依據(jù)(復(fù)印件須加蓋人事檔案管理部門(mén)公章);

  (6)提供本人身份的證明材料(經(jīng)州級(jí)組織、人事部門(mén)錄(聘)用審批材料《錄(聘)用審批表》或《公務(wù)員登記表》、《參公登記表》,屬大專畢業(yè)生分配的,提供工作分配有關(guān)文件或轉(zhuǎn)正定級(jí)審批表(復(fù)印件須加蓋人事檔案管理部門(mén)公章);

  (7)《鎮(zhèn)遠(yuǎn)縣殘疾人聯(lián)合會(huì)2015年公開(kāi)遴選工作人員報(bào)名信息表》原件1份。

  (二)現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)取《筆試準(zhǔn)考證》

  2016年2月1 日到現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)取《筆試準(zhǔn)考證》。未在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)取《筆試準(zhǔn)考證》的視為自動(dòng)放棄。

  五、筆試

  (1) 筆試考試時(shí)間:2016年2月2 日,筆試具體地點(diǎn)詳見(jiàn)《筆試準(zhǔn)考證》。

  (2)考試科目具體見(jiàn)職位表。

  報(bào)考人員須同時(shí)持本人有效《居民身份證》(第二代)或本人有效《臨時(shí)居民身份證》和《筆試準(zhǔn)考證》方能進(jìn)入考場(chǎng)參加筆試。

  報(bào)考人員未達(dá)到遴選職位1:3比例的不再筆試,直接進(jìn)入面試。

  六、面試(專業(yè)測(cè)試)及總成績(jī)

  (一)面試(專業(yè)測(cè)試)

  筆試結(jié)束后,依據(jù)遴選崗位筆試總成績(jī)從高到低及遴選計(jì)劃數(shù)與資格復(fù)審人數(shù)1:3的比例確定擬入圍面試人員。擬入圍面試人員筆試成績(jī)名次末位并列的同時(shí)確定為擬入圍面試人員,本崗位計(jì)劃遴選人數(shù)如因筆試環(huán)節(jié)出現(xiàn)缺考、違紀(jì)、棄權(quán)等原因致使進(jìn)入擬入圍面試人員達(dá)不到1∶3比例的,該崗位所有參加筆試人員確定為擬入圍面試人員。同一崗位如出現(xiàn)報(bào)考人員自動(dòng)放棄的,按本實(shí)施方案有關(guān)規(guī)定依次遞補(bǔ)。

  筆試結(jié)束后,面試人員名單及面試時(shí)間由縣殘聯(lián)向社會(huì)公示。

  報(bào)名資格審查貫穿整個(gè)遴選工作過(guò)程,如報(bào)考者隱瞞信息或提供虛假信息通過(guò)資格審查的,一經(jīng)查實(shí),取消報(bào)考者遴選資格或調(diào)配手續(xù),一年內(nèi)不得報(bào)名參加縣級(jí)以上相關(guān)單位遴選(選調(diào))。對(duì)用人單位在公開(kāi)遴選報(bào)名資格審查等環(huán)節(jié)弄虛作假的,將追究相關(guān)人員的責(zé)任。

  面試成績(jī)按百分制計(jì)。

  面試考試時(shí)間及地點(diǎn):另行通知。

  報(bào)考人員須同時(shí)持本人有效《居民身份證》(第二代)(或本人有效《臨時(shí)居民身份證》)和《筆試準(zhǔn)考證》(請(qǐng)妥善保管好)方能參加面試。

  未參加面試的報(bào)考人員取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

  (二)總成績(jī)計(jì)算

  考生總成績(jī)按百分制計(jì)算。其中,筆試成績(jī)占40%、面試成績(jī)占60%?偝煽(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%。筆試、面試成績(jī)和總成績(jī)均按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。

  七、考察

  (一)考察對(duì)象及人數(shù)確定

  本次公開(kāi)遴選采取先考察后體檢的辦法進(jìn)行。根據(jù)考生考試總成績(jī)由高分到低分的順序,按本職位遴選計(jì)劃數(shù)確定考察對(duì)象,考生考試總成績(jī)須達(dá)到60分及以上才能按上述規(guī)定列入考察對(duì)象。

  同一職位報(bào)考人員總成績(jī)出現(xiàn)末位并列的,以筆試成績(jī)高者列為考察對(duì)象,如出現(xiàn)筆試成績(jī)也相同的,則對(duì)其重新進(jìn)行面試,以再次面試成績(jī)高的列為考察對(duì)象;本職位計(jì)劃遴選人數(shù)如因面試環(huán)節(jié)出現(xiàn)缺考、違紀(jì)、棄權(quán)或自動(dòng)放棄進(jìn)入考察環(huán)節(jié)等原因致使考察對(duì)象人數(shù)達(dá)不到規(guī)定比例的,該職位考生考試總成績(jī)達(dá)到60分及以上者,按規(guī)定比例依次遞補(bǔ)進(jìn)入考察,無(wú)人遞補(bǔ)的,則按實(shí)有符合條件的人員列為考察對(duì)象,否則將取消該職位遴選計(jì)劃。

  (二)考察的組織形式和內(nèi)容

  考察工作在縣委組織部的指導(dǎo)下,由縣殘疾人聯(lián)合會(huì)辦公室負(fù)責(zé)組織實(shí)施。

  縣殘疾人聯(lián)合會(huì)派出2名以上正式干部組成的考察組(考察組成員應(yīng)熟悉遴選職位相關(guān)業(yè)務(wù))?砂凑瞻l(fā)布考察預(yù)告、民主測(cè)評(píng)、個(gè)別談話征求意見(jiàn)、查閱干部檔案等方式進(jìn)行。同一職位的考察對(duì)象,由同一考察組考察。

  堅(jiān)持德才兼?zhèn)、以德為先、注重?shí)績(jī)的原則,對(duì)考察對(duì)象的德、能、勤、績(jī)、廉等情況,以及政治業(yè)務(wù)素質(zhì)與遴選職位的適應(yīng)程度進(jìn)行以及是否需要回避等情況全面考察,重點(diǎn)考察德的情況、工作實(shí)績(jī)和群眾公認(rèn)程度,突出考察政治品質(zhì)和道德品行。

  八、擬調(diào)對(duì)象的確定

  考察結(jié)束后,考察組根據(jù)考察情況,綜合分析,客觀評(píng)價(jià),撰寫(xiě)考察報(bào)告,向單位領(lǐng)導(dǎo)班子會(huì)議匯報(bào)。經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究,征得縣委組織部同意的基礎(chǔ)上,提出擬調(diào)對(duì)象。提交單位主管部門(mén)黨組(黨委)研究,由單位主管部門(mén)黨組(黨委)提出擬調(diào)對(duì)象,按干部管理權(quán)限和職責(zé)分工報(bào)縣委組織部審批。

  九、體檢

  根據(jù)本《實(shí)施方案》規(guī)定條件和程序,按各崗位報(bào)考人員總成績(jī)高分到低分順序及各崗位遴選計(jì)劃數(shù)1∶1的比例確定體檢對(duì)象。體檢工作由用人單位其及主管部門(mén)組織實(shí)施,體檢標(biāo)準(zhǔn)按照黔人發(fā)〔2005〕4號(hào)、黔人社廳通〔2010〕181號(hào)等相關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行。體檢費(fèi)用由報(bào)考人員自理。

  十、公示和辦理調(diào)動(dòng)

  縣委組織部根據(jù)報(bào)考者總成績(jī)、體檢結(jié)果和考察情況,確定擬調(diào)遴選的人員,并在一定范圍內(nèi)進(jìn)行公示。公示期不少于5個(gè)工作日。

  如遇體檢、考察、公示等環(huán)節(jié)出現(xiàn)不合格或放棄的,不再遞補(bǔ)。

  經(jīng)公示期滿無(wú)反映或反映問(wèn)題不影響遴選的,按干部管理權(quán)限辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)。

  十一、紀(jì)律要求

  遴選工作嚴(yán)格遵守公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,在紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)全程監(jiān)督下實(shí)施,按照政策規(guī)定、條件標(biāo)準(zhǔn)和工作程序,嚴(yán)格把關(guān),嚴(yán)守紀(jì)律,堅(jiān)決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現(xiàn)象,并主動(dòng)接受有關(guān)部門(mén)及社會(huì)公眾監(jiān)督。對(duì)違反工作紀(jì)律的參考人員、工作人員和其他相關(guān)人員,按照相關(guān)規(guī)定嚴(yán)格追究責(zé)任。

  十二、未盡事宜由縣委組織及縣殘疾人聯(lián)合會(huì)負(fù)責(zé)解釋和確定。

  政策咨詢電話:0855-5726578

  監(jiān) 督 電 話:0855-5722076(縣紀(jì)委)

  0855-5720698(縣委組織部干部監(jiān)督股)

  附件:1、鎮(zhèn)遠(yuǎn)縣殘疾人聯(lián)合會(huì)2016年遴選工作人員職位表

鎮(zhèn)遠(yuǎn)縣縣殘疾人聯(lián)合會(huì)2015年度遴選工作人員職位表
主管部門(mén) 遴選單位 單位代碼 崗位代碼 崗位類型 崗位 遴選人數(shù) 學(xué)歷要求 專業(yè)要求 其他遴選條件 考試
簡(jiǎn)介 科目
鎮(zhèn)遠(yuǎn)縣殘疾人聯(lián)合會(huì) 殘疾人輔助器具供應(yīng)服務(wù)站     事業(yè)編制管理崗 從事輔助器具工作 大專及以上 不限 35周歲及以下,鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作經(jīng)歷3年及以上。 綜合知識(shí)
合計(jì)                  

  2、鎮(zhèn)遠(yuǎn)縣殘疾人聯(lián)合會(huì)2016年遴選工作人員報(bào)名信息表

        鎮(zhèn)遠(yuǎn)殘聯(lián)2015年公開(kāi)遴選工作人員報(bào)名信息表

姓 名


 

性別


 

出生日期


 

照片

籍 貫


 

民族


 

政治面貌


 

畢業(yè)院校


 

所學(xué)專業(yè)


 

學(xué)歷學(xué)位


 

身體狀況


 

本人

身份


 

參加工作時(shí)間


 

所在單位性質(zhì)


 

現(xiàn)工作單位及職務(wù)


 

報(bào)考單位


 

報(bào)考崗位


 

身份證號(hào)碼


 

聯(lián)系電話

手機(jī):

座機(jī):

家庭住址


 

家庭

主要

成員

情況

稱 謂

姓 名

出生年月

政治面貌

工作單位及職務(wù)


 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 


 

主要簡(jiǎn) 歷(從高中或職業(yè)學(xué)校連續(xù)填寫(xiě)至今)

起止時(shí)間

在何單位(學(xué)校)

任何職務(wù)


 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

報(bào)名信息確認(rèn)

符合所報(bào)考崗位資格條件要求,填寫(xiě)信息均為本人真實(shí)情況,若有虛假、遺漏、錯(cuò)誤,責(zé)任自負(fù)。

        考生簽名:                 年    月   日

現(xiàn)工作單位審查 和報(bào)考意見(jiàn)


 


 


 


 


 

負(fù)責(zé)人簽字:       (蓋章)

         2015年   月   日

現(xiàn)工作單位主管部門(mén)報(bào)考意見(jiàn)


 


 


 


 


 

負(fù)責(zé)人簽字:       (蓋章)

         2015年   月   日

縣(市)級(jí)組織人社部門(mén)報(bào)考意見(jiàn)


 


 


 

負(fù)責(zé)人簽字:       (蓋章)

         2015年   月   日

遴選單位及主管部門(mén)資格審查意見(jiàn)


 


 


 


 

負(fù)責(zé)人簽字:       (蓋章)

         2015年   月   日

填表說(shuō)明:本表一式兩份,用A4紙打印,字體采用仿宋五號(hào)字體。

  鎮(zhèn)遠(yuǎn)縣殘疾人聯(lián)合會(huì)辦公室

  2015年11月30日

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