2024年貴陽(yáng)事業(yè)單位資料及考試消息群：462430416
根據(jù)《貴州貴安新區(qū)社會(huì)事務(wù)管理局 貴州貴安新區(qū)管理委員會(huì)財(cái)政局關(guān)于印發(fā)<貴安新區(qū)2019年直管區(qū)基層公益性崗位調(diào)整和開發(fā)工作方案>的通知》(黔貴安管社發(fā)〔2019〕119號(hào))和《關(guān)于進(jìn)一步做好貴陽(yáng)市公益性崗位開發(fā)管理有關(guān)工作的通知》(筑人社通〔2020〕40號(hào))文件要求，為幫助就業(yè)困難對(duì)象實(shí)現(xiàn)再就業(yè)，經(jīng)鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府研究，特制定《貴安新區(qū)馬場(chǎng)鎮(zhèn)2024年第二批城鎮(zhèn)公益性崗位招聘工作簡(jiǎn)章》，內(nèi)容如下：
一、招聘原則
堅(jiān)持公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，堅(jiān)持自愿報(bào)名、雙向選擇、擇優(yōu)聘用和困難援助的原則，做到政策公開、程序公開、結(jié)果公開。
二、招聘人數(shù)及崗位設(shè)置
(一)招聘人數(shù)
共招聘16人。
(二)崗位設(shè)置
三、公開招聘條件
(一)共性條件
貴安新區(qū)直管區(qū)(湖潮鄉(xiāng)、馬場(chǎng)鎮(zhèn)、黨武街道、高峰鎮(zhèn))非城鎮(zhèn)戶籍人員或城鎮(zhèn)區(qū)域居住半年以上常住居民，并在貴安新區(qū)直管區(qū)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)進(jìn)行失業(yè)登記，持《就業(yè)失業(yè)登記證》的、有勞動(dòng)能力和就業(yè)愿望，在勞動(dòng)年齡內(nèi)遵紀(jì)守法、身體健康，符合下列條件之一的人員：
1.城鎮(zhèn)男年滿50周歲、女年滿40周歲及以上失業(yè)人員;
2.享受城鎮(zhèn)最低生活保障的失業(yè)人員;
3.持《殘疾證》的殘疾失業(yè)人員;
4.連續(xù)登記失業(yè)一年以上的長(zhǎng)期失業(yè)人員;
5.失去土地由農(nóng)民轉(zhuǎn)為城鎮(zhèn)戶口的失業(yè)人員;
6.省人民政府同意確定的就業(yè)困難高校畢業(yè)生;
7.夫妻雙方無(wú)一人就業(yè)且無(wú)一子女就業(yè)的困難家庭失業(yè)人員(即零就業(yè)家庭);
8.省人民政府同意確定的其他就業(yè)困難對(duì)象。
(二)個(gè)性條件(滿足下列條件之一人員)
1.退役軍人;
2.就業(yè)困難高校畢業(yè)生;
3.熟悉電腦操作，會(huì)使用word和excel等基礎(chǔ)辦公軟件;
4.建檔立卡脫貧戶、監(jiān)測(cè)戶、持《殘疾證》的殘疾失業(yè)人員或經(jīng)村級(jí)組織推薦特別優(yōu)秀者，同等條件下優(yōu)先錄用。
(三)有下列情形之一者不得報(bào)名
1.有違紀(jì)違法行為或曾因犯罪受過刑事處罰或受過勞動(dòng)教養(yǎng)的人員;
2.受紀(jì)律處分尚未解除處分或曾被開除公職的人員;
3.有法律法規(guī)及政策明確規(guī)定不得聘用的人員。
四、發(fā)布招聘信息
采取張貼公告和在貴安新區(qū)馬場(chǎng)鎮(zhèn)人民政府微信公眾號(hào)發(fā)布招聘信息。
五、報(bào)名方式及資格審查
具體報(bào)名、資格審查事宜由鎮(zhèn)公共管理辦公室負(fù)責(zé)。
(一)報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間：2024年8月26日至8月30日(工作日)，每個(gè)工作日9:00-12:00，13:00-17:00。
2.報(bào)名咨詢電話：38158204 聯(lián)系人：劉麗。
3.現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名地點(diǎn)：馬場(chǎng)鎮(zhèn)人民政府106辦公室。
4.報(bào)名所需材料：本人身份證、戶口本復(fù)印件2份，驗(yàn)原件，近期正面同版二寸彩色免冠(不建議免鏡)證件照片1張、一寸照2張，《就業(yè)失業(yè)登記證》等證件的復(fù)印件2份，驗(yàn)原件;高校畢業(yè)生需提供畢業(yè)證復(fù)印件2份，驗(yàn)原件;退伍軍人還需提供退伍證復(fù)印件2份，驗(yàn)原件;殘疾人需提供殘疾證復(fù)印件2份，驗(yàn)原件。
5.報(bào)名要求：由符合條件的就業(yè)困難人員本人持報(bào)名所需材料到現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、填表。每人限報(bào)一個(gè)公益性崗位。
(二)資格審查
鎮(zhèn)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室在5個(gè)工作日內(nèi)按照?qǐng)?bào)名條件對(duì)報(bào)名應(yīng)聘公益性崗位人員的情況進(jìn)行資格審查核實(shí)，對(duì)符合條件人員簽署同意報(bào)名意見，通知到報(bào)名點(diǎn)領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》。同時(shí)，資格審查貫穿于招聘及聘后管理工作全過程，如在招聘過程中及聘用后發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員提供虛假材料、隱瞞重要信息或不符合招聘條件等情況的，均取消應(yīng)聘資格，并不得再參加我鎮(zhèn)今后的招聘錄用。
六、面試、體檢、考察及公示
(一)面試。對(duì)符合資格審查人員進(jìn)行面試，面試由鎮(zhèn)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組組織實(shí)施。具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。面試成績(jī)滿分100分，基礎(chǔ)分60分，從高分到低分確定擬招聘人員(擬聘人員得分需在基礎(chǔ)分以上)。
(二)體檢。體檢由擬招聘人員自行進(jìn)行后提供區(qū)(縣)級(jí)及以上醫(yī)院體檢報(bào)告，體檢參照《貴州省國(guó)家公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)》進(jìn)行，費(fèi)用自理。體檢不合格的，按照面試成績(jī)從高分到低分依次進(jìn)行遞補(bǔ)。
(三)考察。對(duì)體檢合格的人員確定為考察對(duì)象。考察工作由鎮(zhèn)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組具體負(fù)責(zé)，對(duì)被考察人員的思想政治、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等情況進(jìn)行考核，以戶籍所在地的現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)為主要內(nèi)容�？己诉�需進(jìn)一步核實(shí)報(bào)考者是否符合本實(shí)施方案及招聘崗位所規(guī)定的資格條件，確認(rèn)其報(bào)名時(shí)提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確�？疾旖M由2人以上組成，考察組應(yīng)當(dāng)廣泛聽取意見，做到客觀、公正、全面，并據(jù)實(shí)寫出考察材料�？疾觳缓细窕蚪�(jīng)確認(rèn)自動(dòng)放棄資格出現(xiàn)空缺時(shí)，依據(jù)報(bào)考人員總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。
(四)公示。根據(jù)報(bào)考人員面試成績(jī)、體檢、考察情況，確定擬聘用人員名單，在貴安新區(qū)馬場(chǎng)鎮(zhèn)人民政府微信公眾號(hào)和鎮(zhèn)政府公示欄進(jìn)行公示，公示時(shí)間為7天。公示期間反映有不符合聘用條件并查實(shí)的人員，不予聘用。
(五)招聘期間任意環(huán)節(jié)不符合，不予聘用。
七、人員管理和薪酬標(biāo)準(zhǔn)
(一)人員管理
1.公示無(wú)異議后按程序辦理相關(guān)聘用手續(xù)，與鎮(zhèn)政府簽訂聘用合同，試用期1個(gè)月，試用期滿考核不合格的，勞動(dòng)合同終止，不予聘用。
2.受聘人員嚴(yán)格按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定和崗位需要安排上崗，接受用人單位相關(guān)制度約束，服從單位安排和履行崗位職責(zé)、嚴(yán)格遵守單位紀(jì)律和工作制度。
3.招聘人員在聘用期間，按照省、市、區(qū)相關(guān)文件及公益性崗位管理辦法執(zhí)行。
(二)薪酬待遇
1.補(bǔ)貼期限：公益性崗位補(bǔ)貼期限不超過3年，距退休年齡不足5年可以延長(zhǎng)至退休。
2.按貴安新區(qū)最低工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行(1890元/月)，并按規(guī)定簽訂勞動(dòng)合同，繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)，個(gè)人應(yīng)繳納部分由本人負(fù)擔(dān)，并由用人單位代扣代繳。
八、其他事項(xiàng)
本次招聘由馬場(chǎng)鎮(zhèn)公共管理辦公室負(fù)責(zé)解釋。
咨詢電話：(0851)-38158204
監(jiān)督電話：(0851)-38158215(馬場(chǎng)鎮(zhèn)紀(jì)委)
(信息來(lái)源：http://www.gaxq.gov.cn/zwgk/xxgkml/zdlyxxgk/jycy/zpxx/202408/t20240827_85482320.html)
