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2020年貴陽(yáng)經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)房屋征收中心招聘15名派遣制工作人員簡(jiǎn)章(2019年12月27-31日?qǐng)?bào)名)

點(diǎn)擊進(jìn)入報(bào)名網(wǎng)站

  為進(jìn)一步優(yōu)化貴陽(yáng)經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)房屋征收中心人才隊(duì)伍,結(jié)合實(shí)際,貴陽(yáng)經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)房屋征收中心現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘派遣制工作人員。根據(jù)有關(guān)規(guī)定,為確保此次招聘工作順利進(jìn)行,特制定本簡(jiǎn)章,具體事宜如下:

  一、招聘原則

  1、堅(jiān)持按需設(shè)崗、按崗招聘、人崗相適、人事相宜的原則;

  2、堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。

  二、招聘對(duì)象及人數(shù)

  1、根據(jù)工作需要,公開(kāi)招聘工作人員15名。

  2、具體招聘崗位及要求見(jiàn)《貴陽(yáng)經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)房屋征收中心2020年招聘派遣制工作人員職位及要求一覽表》(附件)。

  三、招聘條件

  報(bào)名參加公開(kāi)招聘的人員應(yīng)具備下列基本條件:

  1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

  2、品行端正,無(wú)紋身;

  3、擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo),擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法,遵守國(guó)家法律法規(guī);

  4、18周歲以上、35周歲以下(1984年12月25日至2001年12月25日出生);

  5、具有招聘崗位要求的學(xué)歷、專業(yè)、相應(yīng)職稱及其他資格條件;

  6、具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件;

  7、具有符合崗位要求的工作能力。

  因違法犯罪受過(guò)刑事處罰或者治安管理處罰的、被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的人員、被開(kāi)除公職的人員、被依法列為失信聯(lián)合懲戒的人員、在各級(jí)招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違法錄(聘)用紀(jì)律行為的人員、因違紀(jì)違規(guī)被開(kāi)除或辭退解聘的人員,家庭成員或近親屬被判處刑罰的人員,本人或家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國(guó)家安全活動(dòng)的人員,現(xiàn)役軍人、在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生,以及根據(jù)相關(guān)規(guī)定不得聘用為機(jī)關(guān)單位臨聘人員的其他情形的人員不得報(bào)考。

  四、招聘程序

  (一)發(fā)布公告

  在貴陽(yáng)經(jīng)開(kāi)區(qū)人力資源服務(wù)網(wǎng)(www.gyjkrc.com)發(fā)布公開(kāi)招聘公告,公告時(shí)間從2019年12月 25日到2019年12月31日。

  (二)報(bào)名

  1、報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)和方式:

  報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名方式進(jìn)行,報(bào)考人員登錄“貴陽(yáng)經(jīng)開(kāi)區(qū)人力資源服務(wù)網(wǎng)”(網(wǎng)址www.gyjkrc.com)報(bào)名。網(wǎng)上報(bào)名按以下程序進(jìn)行:

  (1)提交報(bào)名申請(qǐng)。報(bào)考人員于2019年12月27日9:00—2019年12月31 日16:00以前登錄“貴陽(yáng)經(jīng)開(kāi)區(qū)人力資源服務(wù)網(wǎng)”提交報(bào)名申請(qǐng),并上傳本人近期免冠正面彩色證件照片(jpg格式,20KB以下)。報(bào)考人員根據(jù)所報(bào)職位要求,填寫《貴陽(yáng)經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)房屋征收中心2020年招聘派遣制工作人員報(bào)名表》。報(bào)名申請(qǐng)被接受后,系統(tǒng)會(huì)向報(bào)考者反饋一個(gè)報(bào)名序號(hào)。報(bào)名序號(hào)作為報(bào)考人員查詢報(bào)考資格審查結(jié)果、報(bào)名確認(rèn)、打印準(zhǔn)考證和成績(jī)查詢等事項(xiàng)的重要依據(jù),請(qǐng)妥善保管。

  (2)網(wǎng)上資格初審及繳費(fèi)確認(rèn)。報(bào)考人員提交報(bào)名申請(qǐng)后,招考單位將在48小時(shí)內(nèi)完成初審并對(duì)初審合格人員進(jìn)行確認(rèn)。報(bào)考人員可于2019年12月27日09:00—2019年12月31日17:00期間登錄“貴陽(yáng)經(jīng)開(kāi)區(qū)人力資源服務(wù)網(wǎng)”查詢是否通過(guò)資格初審。通過(guò)資格初審的報(bào)考人員,不得再報(bào)考其他崗位。未通過(guò)資格初審的,可在報(bào)名截止時(shí)間(即2019年12月31日16:00)前自行修改報(bào)考信息并重新提交,2019年12月31日17:00前審核仍未通過(guò)的,不得再修改任何報(bào)名信息,視為報(bào)名失敗。

  注意:報(bào)考人員在填寫報(bào)名信息并成功上傳照片或重新修改審核未通過(guò)的報(bào)名信息后,都須進(jìn)行提交報(bào)名申請(qǐng)操作。點(diǎn)擊“提交報(bào)名申請(qǐng)”按鈕后,審核單位才能對(duì)提交的報(bào)名信息進(jìn)行審核;若不提交報(bào)名申請(qǐng),審核單位將無(wú)法審核報(bào)名信息。在報(bào)名截止時(shí)間前不提交報(bào)名申請(qǐng)的報(bào)考人員,視為自動(dòng)放棄報(bào)名。提交報(bào)名申請(qǐng)后,報(bào)考信息將不可再修改。

  通過(guò)資格初審的報(bào)考人員須于2020年1月1日12:00前在“貴陽(yáng)經(jīng)開(kāi)區(qū)人力資源服務(wù)網(wǎng)”進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名確認(rèn)并繳納100元報(bào)名費(fèi)。未按期確認(rèn)及繳費(fèi)者視為自動(dòng)放棄考試。

  (3)網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證。報(bào)名確認(rèn)并繳費(fèi)成功后,報(bào)考人員應(yīng)于2020年1月3日9:00— 1月3日17:00期間登錄“貴陽(yáng)經(jīng)開(kāi)區(qū)人力資源服務(wù)網(wǎng)”打印準(zhǔn)考證。

  特別提醒報(bào)名人員:網(wǎng)上報(bào)名資格初審只對(duì)報(bào)名人員在網(wǎng)上提交的報(bào)名信息進(jìn)行審核,不對(duì)報(bào)名人員所提交信息的真實(shí)性進(jìn)行審核。報(bào)名者必須認(rèn)真閱讀《貴陽(yáng)經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)房屋征收中心2020年招聘派遣制工作人員簡(jiǎn)章》中所規(guī)定的招聘條件,以及《貴陽(yáng)經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)房屋征收中心2020年招聘派遣制工作人員職位及要求一覽表》(附件)中的各項(xiàng)要求,確定自己是否符合招聘條件之后再進(jìn)行填報(bào)。否則,錯(cuò)報(bào)、誤報(bào)和瞞報(bào)造成的一切后果,由報(bào)考人員本人負(fù)責(zé)。

  2、報(bào)名要求:

  (1)每位應(yīng)聘人員只能應(yīng)聘一個(gè)崗位。單個(gè)崗位無(wú)人報(bào)考的,經(jīng)請(qǐng)示貴陽(yáng)經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)房屋征收中心同意后,該崗位招聘計(jì)劃取消。取消的崗位在“貴陽(yáng)經(jīng)開(kāi)區(qū)人力資源服務(wù)網(wǎng)”(http://www.gyjkrc.com)上公示。單個(gè)崗位報(bào)名人數(shù)與該崗位計(jì)劃招聘人數(shù)達(dá)不到3:1比例的,按實(shí)際報(bào)名人數(shù)開(kāi)考,但應(yīng)聘人員筆試成績(jī)必須達(dá)到60分以上(含60分),方能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

  (2)原則上要求本人親自報(bào)名和填寫相關(guān)信息,信息填寫不真實(shí)、不完整或填寫錯(cuò)誤的責(zé)任自負(fù)。如因特殊情況請(qǐng)他人代為填寫報(bào)名信息的,視為應(yīng)聘人員本人填寫,由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。

  特別提示:報(bào)名應(yīng)聘人員填報(bào)的專業(yè)名稱必須與畢業(yè)證和學(xué)位證完全一致,如專業(yè)名稱后面帶括號(hào)或其他說(shuō)明的也必須如實(shí)填報(bào)。

  (三)考試

  1、筆試

  初審符合應(yīng)聘條件的人員,參加統(tǒng)一組織的筆試。筆試采取閉卷考試,筆試滿分為100分,折合成百分制之后按(40%比例)計(jì)入總成績(jī)。

  筆試時(shí)間:另行通知

  筆試科目:《公共基礎(chǔ)知識(shí)》。

  考試地點(diǎn):詳見(jiàn)《準(zhǔn)考證》。(考生須攜帶有效居民身份證原件及準(zhǔn)考證方能參加考試)

  未參加筆試或未取得有效成績(jī)的,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

  筆試成績(jī)?cè)?ldquo;貴陽(yáng)經(jīng)開(kāi)區(qū)人力資源服務(wù)網(wǎng)”(http://www.gyjkrc.com)上公示。

  2、資格復(fù)審

  筆試結(jié)束后,根據(jù)應(yīng)聘人員的筆試成績(jī),按單個(gè)崗位計(jì)劃招聘數(shù)與該崗位參加面試人數(shù)1:3比例從高分到低分依次確定進(jìn)入資格復(fù)審人員(同一崗位應(yīng)聘人員筆試成績(jī)末位并列的,同時(shí)確定為進(jìn)入資格復(fù)審人員)。單個(gè)崗位招聘計(jì)劃數(shù)與該崗位參加面試人員數(shù)未達(dá)到1:3比例的,按實(shí)際取得有效筆試成績(jī)?nèi)藬?shù)確定參加資格復(fù)審對(duì)象。

  單個(gè)崗位報(bào)名人數(shù)與該崗位計(jì)劃招聘人數(shù)達(dá)不到3:1比例的,應(yīng)聘人員筆試成績(jī)達(dá)到60分以上(含60分)的,確定為進(jìn)入資格復(fù)審人員。

  招聘單位按照《招聘簡(jiǎn)章》和報(bào)考人員網(wǎng)上打印的《貴陽(yáng)經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)房屋征收中心2020年招聘派遣制工作人員報(bào)名表》,對(duì)擬進(jìn)入面試人員是否符合報(bào)考職位所需資格條件進(jìn)行復(fù)審,資格復(fù)審不合格的,取消進(jìn)入面試資格,該崗位擬進(jìn)入面試人員按筆試成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ),審查合格者方能進(jìn)入面試。

  資格審查貫穿于招聘工作全過(guò)程,如在招聘過(guò)程中發(fā)現(xiàn)有違規(guī)違紀(jì)、材料不齊、提供虛假信息或應(yīng)聘人員條件不符合招聘職位條件要求等情況的,隨時(shí)取消應(yīng)聘資格。資格復(fù)審材料提交時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

  資格復(fù)審所需材料:

  (1)《貴陽(yáng)經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)房屋征收中心2020年招聘派遣制工作人員報(bào)名表》(2份)。

  (2)有效《居民身份證》(或戶籍所在地公安機(jī)關(guān)出具的附本人照片的戶籍、身份證明)、畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)原件及復(fù)印件2份。國(guó)外、香港、澳門學(xué)歷須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的“國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)”或“香港、澳門特別行政區(qū)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)”原件及復(fù)印件2份。

  (3)有中共黨員要求的職位,需提供黨組織出具的中共黨員證明。

  (4)在職人員需提供所在單位及主管部門同意報(bào)名的證明,其中,中小學(xué)及幼兒園在職在編人員須經(jīng)當(dāng)?shù)乜h級(jí)以上教育行政主管部門同意,醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)在職在編人員須經(jīng)當(dāng)?shù)乜h級(jí)以上衛(wèi)生行政主管部門同意。

  (5)本人近期正面1寸免冠彩色證件照3張。

  (6)應(yīng)聘崗位所需的其他相關(guān)材料按備注要求提供。

  (四)面試

  1、確定參加面試人員

  資格復(fù)審合格人員確定為參加面試對(duì)象。

  參加面試人員名單、面試時(shí)間和地點(diǎn)在“貴陽(yáng)經(jīng)開(kāi)區(qū)人力資源服務(wù)網(wǎng)”(網(wǎng)址www.gyjkrc.com)上公布。

  2、面試方式

  面試方式為領(lǐng)導(dǎo)小組結(jié)構(gòu)化,時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。未參加面試的或面試未達(dá)到最低合格分?jǐn)?shù)線者,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

  面試成績(jī)?cè)?ldquo;貴陽(yáng)經(jīng)開(kāi)區(qū)人力資源服務(wù)網(wǎng)”(網(wǎng)址www.gyjkrc.com)上公布。

  (五)總成績(jī)計(jì)算

  總成績(jī)按筆試成績(jī)折合成百分制之后占40%,面試成績(jī)占60%計(jì)算。筆試成績(jī)、面試成績(jī)和總成績(jī)均按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。同一崗位應(yīng)聘人員總成績(jī)末位并列的,按實(shí)際成績(jī)計(jì)算,如仍并列的,面試成績(jī)高的進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

  總成績(jī)?cè)?ldquo;貴陽(yáng)經(jīng)開(kāi)區(qū)人力資源服務(wù)網(wǎng)”(網(wǎng)址www.gyjkrc.com)上公示。

  (六)體檢

  面試結(jié)束后,以總成績(jī)由高分到低分排序,按照各崗位招聘計(jì)劃數(shù)與進(jìn)入體檢人員1:1的比列,確定各崗位參加體檢的人員名單。若報(bào)考人員總成績(jī)出現(xiàn)并列,造成進(jìn)入體檢人數(shù)超出崗位聘用計(jì)劃數(shù)的情況,按照面試成績(jī)高者優(yōu)先的原則確定進(jìn)入體檢人員。體檢的時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)要求以通知為準(zhǔn)。

  非組織原因,未按照規(guī)定時(shí)間和地點(diǎn)參加體檢、復(fù)檢的報(bào)考人員,視為自動(dòng)放棄。因體檢不合格或自動(dòng)放棄產(chǎn)生的崗位空缺,從該崗位應(yīng)聘人員中按照總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

  體檢的具體時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

  (七)考察

  以上環(huán)節(jié)合格的應(yīng)聘人員確定為考察對(duì)象,對(duì)其進(jìn)行考察。考察內(nèi)容主要包括應(yīng)聘人員政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等。按照“凡進(jìn)必審”的原則,貫徹黨管人才原則,堅(jiān)持政治標(biāo)準(zhǔn)和學(xué)術(shù)標(biāo)準(zhǔn)相統(tǒng)一,將思想政治表現(xiàn)、遵紀(jì)守法情況、道德品行等作為事業(yè)單位新進(jìn)人員的首要考察內(nèi)容?疾鞎r(shí)還須進(jìn)一步核實(shí)應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的應(yīng)聘資格條件,確認(rèn)其報(bào)名時(shí)提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確。

  在考察中發(fā)現(xiàn)下列情況之一者,考察不合格,報(bào)貴陽(yáng)經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)房屋征收中心審定后,取消其進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的資格,空缺崗位不予遞補(bǔ):

  1、不能堅(jiān)持黨的基本路線,在重大政治問(wèn)題上不能與黨中央保持一致的人員;

  2、定向到具體行業(yè)或單位的應(yīng)屆畢業(yè)生;

  3、在讀的大中專及以上學(xué)生;

  4、現(xiàn)役軍人;

  5、曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或受過(guò)勞動(dòng)教養(yǎng)的人員;

  6、被開(kāi)除公職的人員;

  7、曾因貪污、行賄受賄、泄露國(guó)家機(jī)密等原因受到過(guò)黨紀(jì)、政紀(jì)處分或近三年在機(jī)關(guān)、事業(yè)單位年度考核中曾被確定為“不稱職”、“不合格”的人員;

  8、不符合招聘崗位所需資格或條件的人員;

  9、在事業(yè)單位公開(kāi)招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反聘用紀(jì)律行為的人員;

  10、人民法院認(rèn)定為失信被執(zhí)行人的或經(jīng)有關(guān)政府行政主管部門認(rèn)定存在嚴(yán)重違法失信行為的人員;

  11、有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的人員。

  (八)公示招聘結(jié)果

  對(duì)擬聘用的人員,在“貴陽(yáng)經(jīng)開(kāi)區(qū)人力資源服務(wù)網(wǎng)(www.gyjkrc.com)”進(jìn)行公示。公示內(nèi)容包括招聘崗位、擬聘用人員姓名、性別、準(zhǔn)考證號(hào)、畢業(yè)院校或工作單位等,公示期為5天。同時(shí)公布監(jiān)督舉報(bào)電話,接受社會(huì)監(jiān)督。

  公示期滿后,沒(méi)有問(wèn)題或者有反映問(wèn)題但不影響聘用的,被聘人員與第三方機(jī)構(gòu)簽訂勞動(dòng)合同,試用期為2個(gè)月,試用期內(nèi)不合格的取消聘用資格。本次招聘錄用的人員,派遣至貴陽(yáng)經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)房屋征收中心工作。對(duì)反映有影響聘用的問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的,不予聘用;對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩辦理聘用手續(xù),待查清后再?zèng)Q定是否聘用。公示期間查實(shí)有嚴(yán)重問(wèn)題影響聘用的,取消聘用資格,一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩聘用,待查實(shí)并做出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用,擬聘用人員名單公示后不再進(jìn)行遞補(bǔ)工作。

  (九)薪酬標(biāo)準(zhǔn)

  工作人員年薪8至10萬(wàn)(包含五險(xiǎn)一金)。

  (十)辦理聘用手續(xù)

  公示結(jié)果不影響聘用的,按規(guī)定辦理審批及聘用手續(xù)。被聘用人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間到招聘單位報(bào)到。拒不報(bào)到的,取消聘用資格。

  本簡(jiǎn)章最終解釋權(quán)由貴陽(yáng)經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)房屋征收中心負(fù)責(zé)解釋。

  監(jiān)督電話:0851-85407455

  咨詢電話:0851-83837648、83838892

  附件:《附件:《貴陽(yáng)經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)房屋征收中心2019年招聘派遣制工作人員職位及要求一覽表》.xls》(點(diǎn)擊下載)

  貴陽(yáng)經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)房屋征收中心

  2019年12月25日

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