按照省、市關(guān)于縣級(jí)融媒體中心建設(shè)工作部署，為建設(shè)一支高效、優(yōu)秀的新聞宣傳隊(duì)伍，結(jié)合觀山湖區(qū)融媒體中心建設(shè)需求，貴陽觀山湖智聯(lián)人力資源管理有限公司擬面向社會(huì)招聘新聞采編人員�，F(xiàn)將招聘事宜公告如下：

　　一、基本情況介紹

　　貴陽觀山湖智聯(lián)人力資源管理有限公司(簡稱：觀山湖智聯(lián)人力公司)系貴陽觀山湖投資(集團(tuán))教育產(chǎn)業(yè)發(fā)展有限公司下設(shè)全資子公司，此次招聘的新聞采編人員(包括編輯、記者、播音主持人員)屬觀山湖智聯(lián)人力公司聘用人員，由觀山湖智聯(lián)人力公司委派至觀山湖區(qū)融媒體中心相應(yīng)崗位工作，聘用人員薪資標(biāo)準(zhǔn)參照編制內(nèi)同級(jí)別職稱人員薪資水平核算。

　　本次招聘各個(gè)環(huán)節(jié)工作在區(qū)融媒體中心“雙軌”制招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下開展。

　　二、單位招聘人數(shù)及崗位具體要求(見附件)

　　此次招聘分為A、B兩大類，A類崗位不需要參加筆試，直接參加面試;B類崗位需參加筆試和面試。

　　三、報(bào)考人員報(bào)考條件

　　(一)具有中華人民共和國國籍。擁護(hù)中華人民共和國憲法，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，熱愛社會(huì)主義，具有為人民服務(wù)的思想，遵紀(jì)守法，有良好的職業(yè)道德，愛崗敬業(yè)。

　　(二)符合報(bào)考崗位所需專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位及其他要求。專業(yè)設(shè)置按照國家教育部門頒布推行的《學(xué)位授予和人才培養(yǎng)學(xué)科目錄》《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄(2012)》《研究生學(xué)科專業(yè)目錄》等專業(yè)目錄執(zhí)行。

　　(三)2001年2月15日以前出生(18周歲以上)、1983年2月15日及以后出生(35周歲及以下)。A類崗位報(bào)考人員年齡可放寬到1978年2月15日及以后出生(40周歲)。

　　(四)身體健康，具有正常履職的身體條件。

　　(五)作風(fēng)端正，品行良好。

　　三、招聘原則

　　本次招聘堅(jiān)持公開、公平、自愿、擇優(yōu)的原則。

　　四、招聘程序

　　(一)發(fā)布公告

　　即日起在貴陽人力資源網(wǎng)(http://www.gyrc.com.cn)、觀山湖區(qū)人民政府網(wǎng)(http://www.guanshanhu.gov.cn)發(fā)布公告。

　　(二)報(bào)名

　　1.現(xiàn)場報(bào)名時(shí)間：2019年2月15日至2月17日期間每天上午9:00-12:00，下午13:00-17:00。

　　2.現(xiàn)場報(bào)名地點(diǎn)：貴州省貴陽市觀山湖區(qū)云潭南路609號(hào)夜郎印象金熙酒店(貴陽職業(yè)技術(shù)學(xué)院大門南側(cè)約150m處。)

　　3.報(bào)名所需資料：(1)提交《觀山湖區(qū)融媒體中心2019年面向社會(huì)公開招聘“雙軌”制新聞采編人員報(bào)名表》(以下簡稱:《報(bào)名表》)，《報(bào)名表》可見本公告附件下載。報(bào)考人員根據(jù)所報(bào)考崗位的要求，如實(shí)填寫《報(bào)名表》后打印并簽署本人姓名�！秷�(bào)名表》照片張貼處應(yīng)張貼本人近期1寸免冠照片;(2)本人有效身份證原件及復(fù)印件，報(bào)名時(shí)不能提供有效身份證的，可提供本人有效期內(nèi)的駕照、或護(hù)照、或由公安機(jī)關(guān)出具且張貼本人近期照片的身份證明材料(張貼照片需加蓋公安機(jī)關(guān)公章);(3)學(xué)歷、學(xué)位證書原件及復(fù)印件;(4)本人近期 1寸免冠照片2張，U盤存儲(chǔ)的JPG格式電子版1寸照片1張，電子版照片文件名改為“報(bào)考人姓名+報(bào)考人身份證號(hào)”(如：張三52020119800327509X);(5)崗位要求具有工作經(jīng)歷和年限等條件的，報(bào)考人員須提供符合要求的工作經(jīng)歷證明或相應(yīng)職稱資格證書;(6)報(bào)考崗位要求的其它相關(guān)材料，如署名完成的新聞作品、活動(dòng)設(shè)計(jì)方案等。

　　4.說明：(1)報(bào)考人員提供的報(bào)名材料不得出現(xiàn)涂改情形。(2)每個(gè)報(bào)考人員只能選擇一個(gè)崗位報(bào)名，多報(bào)無效。(3)報(bào)考人員應(yīng)按照公布的招聘崗位、報(bào)考資格條件及要求報(bào)名。報(bào)考人員本人各項(xiàng)條件應(yīng)與招聘條件要求相符，不符者請勿報(bào)名。(4)報(bào)考人員須仔細(xì)閱讀《報(bào)名表》，如實(shí)填寫、提交本人的有關(guān)信息和材料。報(bào)考人員提供虛假報(bào)考信息、材料的，任何階段一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考資格，責(zé)任由報(bào)考人員自行承擔(dān)。(5)報(bào)名結(jié)束后，報(bào)名人數(shù)與崗位計(jì)劃招聘人數(shù)達(dá)不到3:1比例的崗位，其招聘計(jì)劃數(shù)予以減少或取消，招聘計(jì)劃減少或取消情況于2019年2月18日在觀山湖區(qū)人民政府網(wǎng)(http://www.guanshanhu.gov.cn)公布。招聘計(jì)劃取消且報(bào)考人員提出書面改報(bào)申請的，可改報(bào)其他崗位。改報(bào)時(shí)間為2019年2月19日9:00至16:00，逾期不再受理改報(bào)申請，崗位招聘計(jì)劃取消且未提出改報(bào)申請的，視為報(bào)名不通過。(6)報(bào)名通過人員獲得筆試資格。

　　(三)筆試

　　1.筆試準(zhǔn)考證：獲得筆試資格人員于2019年2月21日上午9:00至2月24日上午9:00期間，登錄“貴陽人力資源網(wǎng)(http://www.gyrc.com.cn)”在線打印筆試準(zhǔn)考證。筆試準(zhǔn)考證是獲得筆試資格人員參加筆試等招聘環(huán)節(jié)的重要憑證，請務(wù)必妥善保管。

　　2.筆試時(shí)間：2019年2月24日上午9:00至11:30。

　　3.筆試地點(diǎn)：見筆試準(zhǔn)考證。

　　4.筆試內(nèi)容：新聞學(xué)綜合知識(shí)+行政職業(yè)能力測試。

　　5.筆試成績合格線：60分。(筆試成績滿分為100分)

　　6.說明：(1)筆試成績于2019年2月27日在觀山湖區(qū)人民政府網(wǎng)(http://www.guanshanhu.gov.cn)公布。(2)取得面試資格人員在最低筆試合格分?jǐn)?shù)線以上的人員中依據(jù)筆試成績從高到低的順序按面試人數(shù)與崗位招聘計(jì)劃數(shù)之比3:1確定，報(bào)考同一崗位考生的筆試成績名次末位并列的，同時(shí)確定為獲得面試資格人員，達(dá)不到3:1比例的在3:1比例以內(nèi)按最高比例確定參加面試人員名單。(3)獲得面試資格人員名單于2019年2月28日在觀山湖區(qū)人民政府網(wǎng)(http://www.guanshanhu.gov.cn)公布。

　　(四)面試

　　1.面試時(shí)間、地點(diǎn)及詳細(xì)事宜通過貴陽人力資源網(wǎng)(http://www.gyrc.com.cn)和觀山湖區(qū)人民政府網(wǎng)站(http://www.guanshanhu.gov.cn/)另行通知。

　　2.面試設(shè)最低合格分?jǐn)?shù)線為60分，面試成績未達(dá)最低合格分?jǐn)?shù)線者不能進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)。

　　(五)總成績計(jì)算

　　總成績按筆試百分制成績占40%、面試百分制成績占60%計(jì)算。筆試、面試的成績和總成績得分均按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。進(jìn)入下一環(huán)節(jié)人數(shù)與招聘計(jì)劃人數(shù)比例按照1:1，并根據(jù)總成績從高分到低分確定。若同一崗位出現(xiàn)總成績末位并列的，則以面試成績高者被確定為進(jìn)入下一環(huán)節(jié)人員。如筆試成績、面試成績、總成績均相同，需加試。加試方式由區(qū)融媒體中心“雙軌”制招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組確定。

　　(六)體檢

　　體檢在指定的綜合性醫(yī)院、規(guī)定時(shí)間內(nèi)統(tǒng)一組織進(jìn)行并出具體檢結(jié)論，其他體檢結(jié)論、鑒定一律不予認(rèn)可。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照在編人員入職體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

　　參加體檢的報(bào)考人員對需當(dāng)場確認(rèn)的體檢項(xiàng)目要求復(fù)查的，采取當(dāng)場提出申請、當(dāng)場復(fù)查的方式進(jìn)行。體檢結(jié)束后，報(bào)考對體檢結(jié)果持有異議的，在國家體檢標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定允許復(fù)檢的項(xiàng)目內(nèi)，報(bào)考人員應(yīng)在接到體檢結(jié)果通知3日內(nèi)書面提出復(fù)檢申請。超過3日提交復(fù)檢申請不予受理，復(fù)檢只能進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

　　體檢和復(fù)檢費(fèi)用由考生自理。體檢具體時(shí)間及要求通過貴陽人力資源網(wǎng)(http://www.gyrc.com.cn)和觀山湖區(qū)人民政府網(wǎng)站(http://www.guanshanhu.gov.cn/)另行通知。

　　(七)考核

　　考核時(shí)間和具體詳細(xì)事宜另行通知。

　　體檢合格的報(bào)考人員確定為考核對象�？己藘�(nèi)容主要包括考生的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、學(xué)習(xí)或工作表現(xiàn)、廉潔自律以及是否需要回避等內(nèi)容。

　　考核時(shí)還須進(jìn)一步核實(shí)報(bào)考人員是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件，并確認(rèn)其報(bào)名時(shí)提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確。

　　考核不合格的，經(jīng)區(qū)融媒體中心“雙軌”制招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組確認(rèn)后，取消進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)資格。

　　(八)公示

　　經(jīng)筆試、面試、體檢、考核合格的考生，確定為擬聘用人員，對擬聘用人員名單進(jìn)行為期7天的公示。

　　公示期間查實(shí)有嚴(yán)重問題影響聘用的，取消聘用資格。

　　(九)簽訂合同

　　對公示期滿沒有問題或反映的問題不影響聘用的擬聘人員，經(jīng)與貴陽觀山湖智聯(lián)人力資源管理有限公司簽訂勞動(dòng)合同后，正式委派到觀山湖區(qū)區(qū)融媒體中心相應(yīng)崗位工作。

　　(十)報(bào)到

　　聘用人員與貴陽觀山湖智聯(lián)人力資源管理有限公司簽訂合同后，由貴陽觀山湖智聯(lián)人力資源管理有限公司開具介紹信，聘用人員持介紹信到觀山湖區(qū)區(qū)融媒體中心報(bào)到。期未報(bào)到者視為自動(dòng)放棄，并保留追究其違約責(zé)任的權(quán)利。

　　五、待遇

　　本次招聘的新聞采編人員屬于非在編人員，薪資標(biāo)準(zhǔn)參照編制內(nèi)同級(jí)別職稱人員薪資水平核算。

　　六、工作要求及有關(guān)說明

　　(一)紀(jì)律監(jiān)督

　　招聘工作接受紀(jì)檢監(jiān)察部門以及社會(huì)各界監(jiān)督。工作人員和考生要嚴(yán)格遵守有關(guān)規(guī)定和要求，如有違反或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，將按照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

　　監(jiān)督電話:0851-84122383

　　政策咨詢電話：0851-84726343，0851-88409630

　　(二)通知、信息發(fā)布

　　本次招聘工作相關(guān)通知、信息等將在貴陽人力資源網(wǎng)(http://www.gyrc.com.cn)或觀山湖區(qū)人民政府網(wǎng)站(http://www.guanshanhu.gov.cn/)，請報(bào)考人員注意及時(shí)查看。

　　(三)本次招聘不指定考試范圍和考試用書，不舉辦任何培訓(xùn)班。

　　(四)本公告解釋權(quán)屬區(qū)融媒體中心“雙軌”制招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組，未經(jīng)允許嚴(yán)禁轉(zhuǎn)載。本次招聘工作未盡事宜，由區(qū)融媒體中心“雙軌”制招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定。

　　附件下載請點(diǎn)擊

　　1.觀山湖區(qū)融媒體中心2019年面向社會(huì)公開招聘“雙軌”制新聞采編人員崗位一覽表.xlsx

　　2.觀山湖區(qū)區(qū)融媒體中心2019年面向社會(huì)公開招聘“雙軌”制新聞采編人員報(bào)名表.xls

　　貴陽觀山湖智聯(lián)人力資源管理有限公司

　　2019年2月12日