2024年畢節(jié)事業(yè)單位備考及考試消息群：835429679
根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》(國務(wù)院令第652號)、《貴州省事業(yè)單位新增人員公開招聘暫行辦法》(黔人發(fā)〔2006〕4號)和《貴州省人力資源和社會保障廳關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位崗位管理和公開招聘備案工作的通知》(黔人社通〔2020〕212號)等文件規(guī)定，結(jié)合工作實際，經(jīng)中共畢節(jié)市委機(jī)構(gòu)編制委員會辦公室核編，中共畢節(jié)高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)工作委員會、畢節(jié)高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)管理委員會同意，畢節(jié)市人力資源和社會保障局備案，畢節(jié)高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)決定面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員8人。為確保招聘工作順利進(jìn)行，特制定《畢節(jié)高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)2024年面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員簡章》(以下簡稱《招聘簡章》)。
一、公開招聘的原則及程序
(一)堅持黨管干部、黨管人才的原則。
(二)堅持德才兼?zhèn)�、以德為先、五湖四海、任人唯賢的原則。
(三)堅持按需設(shè)崗、按崗招聘、人崗相適、人事相宜的原則。
(四)堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。
招聘工作按照制定招聘計劃、發(fā)布招聘公告、報名、資格初審、筆試、資格復(fù)審、面試、體檢、考察政審、公示、聘用審批的程序進(jìn)行，實行公開報考條件、公開考試程序、公開考試結(jié)果“三公開”制度。
二、招聘崗位
招聘崗位及要求詳見《畢節(jié)高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)2024年面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位表》(以下簡稱《崗位表》，詳見附件1)，崗位專業(yè)要求參照貴州省人力資源和社會保障廳官網(wǎng)上的《事業(yè)單位公開招聘專業(yè)設(shè)置參考目錄》設(shè)置。
三、招聘對象及報考條件
(一)具有中華人民共和國國籍。
(二)擁護(hù)中華人民共和國憲法，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度，具有良好的政治素質(zhì)和品行，具有為人民服務(wù)的思想，具有正確的政治立場、政治態(tài)度、理想信念和思想品德。
(三)遵紀(jì)守法，誠實守信，品行端正，人格健全。
(四)安心應(yīng)聘崗位工作，有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感。
(五)具有勝任應(yīng)聘崗位需要的相關(guān)專業(yè)知識和工作能力。
(六)年齡在18周歲及以上(2006年2月26日及以前出生)、35周歲及以下(1988年2月27日及以后出生)。
(七)學(xué)歷、學(xué)位、資格等要求詳見《崗位表》。
1.專業(yè)要求為學(xué)科門類的，即該學(xué)科門類所包含的二級學(xué)科和一級學(xué)科均符合要求;專業(yè)要求為一級學(xué)科的，即該一級學(xué)科所包含的二級學(xué)科均符合要求;專業(yè)要求二級學(xué)科的，專業(yè)名稱必須一致(《貴州省自學(xué)考試專業(yè)目錄》對照國家規(guī)范設(shè)置，其一級學(xué)科應(yīng)當(dāng)對應(yīng)招聘《崗位表》上的學(xué)科門類，二級學(xué)科應(yīng)當(dāng)對應(yīng)招聘《崗位表》上的一級學(xué)科)。
在專業(yè)要求上，考生畢業(yè)證書上顯示的專業(yè)與學(xué)歷必須和《崗位表》上要求的專業(yè)與學(xué)歷一致(僅是學(xué)位證書上專業(yè)與《崗位表》專業(yè)一致視為專業(yè)不符)。專業(yè)參考目錄見“貴州省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站首頁-政務(wù)公開-重點領(lǐng)域信息-事業(yè)單位公開招聘”欄目中“事業(yè)單位公開招聘專業(yè)設(shè)置參考目錄”(http：//rst.guizhou.gov.cn/zwgk/zdlyxx/sydwgkzp/201711/t20171118_63497835.html)。
考生畢業(yè)證書上登記的專業(yè)名稱與崗位要求的一級學(xué)科專業(yè)名稱相同的視為符合崗位專業(yè)要求(如，崗位要求一級學(xué)科土木工程，畢業(yè)證書上的專業(yè)名稱為土木工程，視為符合該崗位專業(yè)要求)。
特別提示：報名應(yīng)聘人員填報的專業(yè)名稱必須與畢業(yè)證和學(xué)位證完全一致，如專業(yè)名稱后面帶括號或其他說明的也必須如實填報。
2.2024年度高校畢業(yè)生須于2024年12月31日前提交應(yīng)聘崗位所需學(xué)歷、學(xué)位證書。
(八)符合法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件和應(yīng)聘崗位要求的其它具體資格和條件。
以下人員不得報考：
(一)不能堅持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的。
(二)2024屆畢業(yè)的委培生、定向生原則上不得報考，如委培或定向單位同意其報考的，須由委培或定向單位出具同意報考證明，并經(jīng)所在院校同意后方可報考。
(三)截至2024年2月26日“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計劃”服務(wù)期未滿的。
(四)截至2024年2月26日仍在讀的全日制非2024屆畢業(yè)生或現(xiàn)役軍人。
(五)截至2024年2月26日尚在試用期或服務(wù)期內(nèi)的省內(nèi)各級事業(yè)單位在編工作人員和尚在試用期或服務(wù)期內(nèi)的省內(nèi)公務(wù)員(含參照公務(wù)員法管理的機(jī)關(guān)〈單位〉的工作人員)。
(六)曾因犯罪受過刑事處罰或受過勞動教養(yǎng)的人員，受處分期間或正在接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)、司法機(jī)關(guān)立案調(diào)查未結(jié)案的人員。
(七)曾被開除公職的人員。
(八)在各級公務(wù)員招錄或事業(yè)單位招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考試錄(聘)用紀(jì)律行為且仍在不得報考期限內(nèi)的。
(九)聘用后即構(gòu)成《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》所列需回避情形的。
(十)存在實施虐待，故意傷害，強(qiáng)奸，猥褻，組織、強(qiáng)迫、引誘、容留、介紹賣淫等嚴(yán)重侵害未成年人人身權(quán)利的相關(guān)違法犯罪記錄的人員。
(十一)曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機(jī)密等原因受到過黨紀(jì)、政紀(jì)處分或近三年在機(jī)關(guān)、事業(yè)單位年度考核中曾被確定為“不稱職”、“不合格”的人員。
(十二)被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的。
(十三)不符合招聘對象、報考條件或崗位所需資格條件的。
(十四)其他有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用到事業(yè)單位工作的人員。
四、信息發(fā)布、報名及資格審查
(一)信息發(fā)布
招聘信息于2024年2月6日在畢節(jié)市人民政府網(wǎng)(www.bijie.gov.cn)或畢節(jié)市人力資源和社會保障局(www.bijie.gov.cn/bm/bjsrsj)或畢節(jié)高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)管理委員會(http：//gxq.bijie.gov.cn)官網(wǎng)上發(fā)布。
(二)報名
報名統(tǒng)一在網(wǎng)上進(jìn)行。網(wǎng)上報名按以下程序進(jìn)行：
報名時間及要求
報考人員須在2024年2月26日9：00至2月28日17：00期間進(jìn)入“貴州人事考試信息網(wǎng)”(http：//www.gzrsks.com.cn)，通過“貴州省2024年全省事業(yè)單位公開招聘工作人員專題網(wǎng)頁”鏈接登錄報名系統(tǒng)，按專題網(wǎng)頁提示的報名程序注冊、填寫并確認(rèn)報名信息。
報考人員只能選擇一個崗位進(jìn)行報名，報名與考試時使用的本人有效居民身份證必須一致。報名時，報考人員須仔細(xì)閱讀《招聘簡章》中所規(guī)定的招聘條件和《崗位表》中的各項要求，并簽署誠信報考承諾書。報考人員根據(jù)所報崗位要求，填寫《貴州省2024年全省事業(yè)單位公開招聘考試報名信息表》(附件2，以下簡稱《報名表》)。所填信息及照片核對無誤后，必須點擊“報名信息確認(rèn)”提交報名信息。提交的報考申請材料應(yīng)當(dāng)真實、準(zhǔn)確、完整。報考人員因身份證過期、信息填寫失誤、照片模糊變形等原因，導(dǎo)致網(wǎng)上資格審核不通過或后續(xù)考試過程中出現(xiàn)無法通過資格審查等問題的，后果由報考人員本人承擔(dān)。《報名表》原則上要求本人親自填寫相關(guān)信息，信息填寫不真實、不完整或填寫錯誤的責(zé)任自負(fù)。如因特殊情況請他人代為填寫報名信息的，視為報考人員本人填寫，由報考人員本人承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。
報考人員提交報名申請后應(yīng)及時登錄查看網(wǎng)上審核結(jié)果。通過資格審核的報考人員，不得再報考其他崗位。報考人員應(yīng)認(rèn)真核對是否符合所選崗位要求的資格條件，機(jī)關(guān)事業(yè)單位、國有企業(yè)在職在崗人員必須如實填寫個人工作單位信息，否則視為故意隱瞞個人重要信息。
報考人員故意隱瞞本人重要信息或提供虛假報考申請材料的，一經(jīng)查實，取消進(jìn)入下一個環(huán)節(jié)的資格。
(三)網(wǎng)上資格初審
資格初審時間為2024年2月26日9：00至2月29日17：00。報考人員須在資格初審期間內(nèi)進(jìn)入“貴州人事考試信息網(wǎng)”(http：//www.gzrsks.com.cn)，通過“貴州省2024年全省事業(yè)單位公開招聘工作人員專題網(wǎng)頁”鏈接登錄報名系統(tǒng)，查詢是否通過資格初審。
1.資格初審由招聘單位和主管部門負(fù)責(zé)組織實施。
招聘單位和主管部門對照《招聘簡章》和崗位所需的資格條件對報考人員提交的報名申請進(jìn)行資格初審。對符合報名條件的，不得拒絕報名;對審查不合格的，應(yīng)說明理由。資格初審不合格人員，在報名期間(2024年2月28日17：00前)可修改報名信息并重新確認(rèn)。2024年2月28日17：00至2月29日17：00期間，報考申請未審核的，不得再修改任何報名信息，審核未通過的，視為報名失敗。
資格初審環(huán)節(jié)中有不符合條件的報考人員進(jìn)入繳費環(huán)節(jié)的，取消考試資格;進(jìn)入考試環(huán)節(jié)的，該報考人員成績無效并追究相關(guān)審核人員的責(zé)任。
2.通過資格初審的報考人員，不得再修改任何報名信息，確因信息有誤須修改的(報考單位和報考崗位不得修改)，須本人向招聘單位申請，經(jīng)招聘單位及主管部門同意后方可修改。
3.網(wǎng)上繳費。資格初審合格的報考人員于2024年2月26日9：00至3月1日17：00期間進(jìn)入“貴州人事考試信息網(wǎng)”(http：//www.gzrsks.com.cn)，通過“貴州省2024年全省事業(yè)單位公開招聘工作人員專題網(wǎng)頁”鏈接登錄報名系統(tǒng)繳納考試費100元/人。未在規(guī)定時間內(nèi)繳費視為自動放棄。報名成功的人員，須打印兩份《報名表》供資格復(fù)審等環(huán)節(jié)使用。
網(wǎng)上繳費結(jié)束后，崗位繳費人數(shù)與招聘計劃數(shù)達(dá)不到3：1比例的崗位，該崗位招聘計劃予以減少或取消(不含中共畢節(jié)高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)工作委員會、畢節(jié)高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)管理委員會01工作人員崗位、畢節(jié)高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)園區(qū)企業(yè)服務(wù)中心01工作人員崗位、畢節(jié)高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)園區(qū)企業(yè)服務(wù)中心02工作人員崗位)。
中共畢節(jié)高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)工作委員會、畢節(jié)高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)管理委員會01工作人員崗位、畢節(jié)高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)園區(qū)企業(yè)服務(wù)中心01工作人員崗位、畢節(jié)高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)園區(qū)企業(yè)服務(wù)中心02工作人員崗位繳費人數(shù)大于等于招聘計劃數(shù)但又達(dá)不到3：1比例的，崗位招聘計劃數(shù)不予減少;崗位繳費人數(shù)低于招聘計劃數(shù)的，崗位招聘計劃數(shù)調(diào)減為繳費人數(shù);招聘崗位無人報名的，取消崗位招聘計劃。
崗位招聘計劃減少或取消的情況在畢節(jié)市人民政府網(wǎng)(www.bijie.gov.cn)或畢節(jié)市人力資源和社會保障局(www.bijie.gov.cn/bm/bjsrsj)或畢節(jié)高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)管理委員會(http：//gxq.bijie.gov.cn)官網(wǎng)上發(fā)布。崗位招聘計劃減少的，報考該崗位的考生所報崗位不再進(jìn)行調(diào)整;崗位招聘計劃取消的，辦理退費手續(xù)。
4.網(wǎng)上打印筆試準(zhǔn)考證。網(wǎng)上繳費結(jié)束后，報考人員應(yīng)于2024年3月25日9：00至3月28日17：00期間進(jìn)入“貴州人事考試信息網(wǎng)”(http：//www.gzrsks.com.cn)，通過“貴州省2024年全省事業(yè)單位公開招聘工作人員專題網(wǎng)頁”鏈接登錄報名系統(tǒng)打印筆試準(zhǔn)考證。
5.網(wǎng)上報名技術(shù)咨詢電話：畢節(jié)市人力資源開發(fā)中心人事考試服務(wù)科，聯(lián)系電話：0857-8222949。
五、筆試
筆試工作由畢節(jié)市人力資源和社會保障局具體組織實施。
1.筆試類別：詳見《畢節(jié)高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)2024年面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位表》(附件1)
2.筆試時間：2024年3月30日(星期六)上午
3.筆試科目：08：30-10：00《職業(yè)能力傾向測驗》
10：00-12：00《綜合應(yīng)用能力》
考試方式為分類考試，考試大綱詳見“貴州人事考試信息網(wǎng)”-考試動態(tài)—《事業(yè)單位公開招聘分類考試公共科目筆試考試大綱(2022年版)》，所有考生均須參加相應(yīng)類別的《職業(yè)能力傾向測驗》和《綜合應(yīng)用能力》兩科考試。兩科連續(xù)進(jìn)行考試，中間不間斷，兩個科目題本為合訂本，考生不得提前交卷、退場。
若因不可抗力需調(diào)整筆試考試時間，則另行通知。
4.筆試地點：詳見筆試準(zhǔn)考證
5.筆試方式：筆試采取閉卷考試(不指定考試范圍和考試用書，也不舉辦任何培訓(xùn)班)。
6.筆試成績計算：兩個科目滿分均為150分，筆試總成績滿分為300分，折算成百分制后按60%計入總成績。筆試成績按“四舍五入法”保留小數(shù)點后兩位數(shù)字。筆試總成績設(shè)最低分?jǐn)?shù)線為60分(按百分制計算)。對進(jìn)入資格復(fù)審環(huán)節(jié)人數(shù)與單個崗位招聘計劃數(shù)達(dá)不到3：1比例的，筆試總成績最低分?jǐn)?shù)線降低為50分(按百分制計算)。
考生須同時持本人《筆試準(zhǔn)考證》和第二代有效《居民身份證》(有效《臨時居民身份證》)原件方能進(jìn)入考場參加筆試。
筆試成績將在畢節(jié)市人民政府網(wǎng)(www.bijie.gov.cn)或畢節(jié)市人力資源和社會保障局(www.bijie.gov.cn/bm/bjsrsj)或畢節(jié)高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)管理委員會(http：//gxq.bijie.gov.cn)官網(wǎng)上公布。未參加筆試、未完成所有筆試科目、未達(dá)到筆試最低分?jǐn)?shù)線或未取得有效成績的考生，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。
六、資格復(fù)審
筆試結(jié)束后，采取現(xiàn)場審查方式進(jìn)行資格復(fù)審，資格復(fù)審工作由招聘單位和主管部門具體組織實施。資格復(fù)審時間、地點由招聘單位和主管部門另行通知。
根據(jù)應(yīng)聘人員的筆試成績從高到低，按資格復(fù)審人數(shù)與崗位招聘計劃數(shù)3：1比例以內(nèi)(含3：1)確定資格復(fù)審人員。同一崗位應(yīng)聘人員筆試成績名次末位并列的同時確定為資格復(fù)審人員。
招聘單位及其主管部門按照《招聘簡章》、報考人員網(wǎng)上打印的《報名表》和考生提供的相關(guān)資料，對考生是否符合報考崗位所需資格條件進(jìn)行復(fù)審。經(jīng)復(fù)審符合招聘崗位所需資格條件的人員，由負(fù)責(zé)資格復(fù)審的人員簽署意見，并加蓋公章。經(jīng)復(fù)審不符合招聘條件或未在規(guī)定時間內(nèi)到指定地點進(jìn)行資格復(fù)審的考生，取消其進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格，該崗位空缺人數(shù)在遞補(bǔ)復(fù)審期內(nèi)按筆試成績由高到低依次遞補(bǔ)。招聘單位24小時內(nèi)無法聯(lián)系到復(fù)審遞補(bǔ)人員或復(fù)審遞補(bǔ)人員在規(guī)定時間內(nèi)未參加遞補(bǔ)復(fù)審的，視為遞補(bǔ)人員自動放棄。
進(jìn)入資格復(fù)審的考生須關(guān)注復(fù)審相關(guān)公告，如因未閱讀公告或錯填聯(lián)系電話、關(guān)閉電話、更改電話號碼等導(dǎo)致無法聯(lián)系未參加復(fù)審的，視為自動放棄，后果由本人承擔(dān)。
資格復(fù)審貫穿事業(yè)單位公開招聘全過程，如在招聘過程中任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有違紀(jì)違規(guī)、提供虛假信息或應(yīng)聘人員條件不符合招聘崗位條件要求等情況的，一經(jīng)查實，取消進(jìn)入下一個環(huán)節(jié)的資格，并按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。
資格復(fù)審所需材料：
1.《報名表》2份。
2.第二代有效《居民身份證》(有效《臨時居民身份證》)、畢業(yè)證書、學(xué)位證書原件及復(fù)印件1份(2024年應(yīng)屆畢業(yè)生持《就業(yè)推薦表》或?qū)W校證明原件及復(fù)印件1份);國外、香港、澳門學(xué)歷須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的“國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書”(含專業(yè)認(rèn)證)或“香港、澳門特別行政區(qū)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書”(含專業(yè)認(rèn)證)原件及復(fù)印件2份。
3.機(jī)關(guān)事業(yè)單位、國有企業(yè)正式在編在職(在崗)人員報考的，須提供具有人事管理權(quán)限部門同意報考證明(附件3)，其中，中小學(xué)及幼兒園在職在編人員須經(jīng)當(dāng)?shù)乜h級以上教育行政主管部門同意，醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)在職在編人員須經(jīng)當(dāng)?shù)乜h級以上衛(wèi)生行政主管部門同意;應(yīng)聘崗位所需的其他相關(guān)材料按要求提供。
4.本人近期正面1寸免冠彩色證件照3張。
5.報考崗位要求的其他材料原件及復(fù)印件。
6.應(yīng)聘人員進(jìn)行資格復(fù)審時必須親筆簽署《誠信報考承諾書》(附件4：誠信報考承諾書)。
資格復(fù)審合格人員進(jìn)入面試。面試人員名單和崗位調(diào)整情況在畢節(jié)市人民政府網(wǎng)(www.bijie.gov.cn)或畢節(jié)市人力資源和社會保障局(www.bijie.gov.cn/bm/bjsrsj)或畢節(jié)高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)管理委員會(http：//gxq.bijie.gov.cn)官網(wǎng)上向社會公示。
七、面試及總成績
(一)面試
面試工作在畢節(jié)市人力資源和社會保障局指導(dǎo)監(jiān)督下，由畢節(jié)高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)組織實施。
面試人員為公示無異議的資格復(fù)審合格人員。面試成績按百分制計算，面試成績滿分100分，合格分?jǐn)?shù)線為60分。未參加面試、未完成面試、未達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線或未取得有效成績的考生取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。進(jìn)入面試考生須持《面試準(zhǔn)考證》原件及第二代有效《居民身份證》(有效《臨時居民身份證》)原件到指定地點進(jìn)行面試。面試時間、地點、面試方式及有關(guān)事宜另行通知，具體詳見畢節(jié)市人民政府網(wǎng)(www.bijie.gov.cn)或畢節(jié)市人力資源和社會保障局(www.bijie.gov.cn/bm/bjsrsj)或畢節(jié)高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)管理委員會(http：//gxq.bijie.gov.cn)官網(wǎng)。
(二)總成績計算
總成績按筆試成績(折算為百分制)占60%，面試成績占40%，合并計算。
筆試、面試成績和總成績均按“四舍五入法”保留小數(shù)點后兩位數(shù)字。同一崗位考生總成績名次出現(xiàn)末位并列的，筆試成績高的進(jìn)入下一環(huán)節(jié)，若筆試成績也相同的，通過復(fù)試面試的方式確定進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的對象。
面試成績、總成績在畢節(jié)市人民政府網(wǎng)(www.bijie.gov.cn)或畢節(jié)市人力資源和社會保障局(www.bijie.gov.cn/bm/bjsrsj)或畢節(jié)高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)管理委員會(http：//gxq.bijie.gov.cn)官網(wǎng)上公示。
八、體檢
面試結(jié)束后即進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。體檢工作在畢節(jié)市人力資源和社會保障局指導(dǎo)監(jiān)督下，由畢節(jié)高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)具體組織實施。體檢根據(jù)崗位招聘計劃數(shù)按總成績由高到低等額確定體檢對象;考生放棄體檢或體檢不合格的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格，空缺崗位不予遞補(bǔ)。體檢必須按規(guī)定時間在指定的縣級以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，并出具體檢結(jié)論，其他體檢結(jié)論、鑒定一律不予認(rèn)可。
體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)修訂內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2013〕58號)、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊〉(試行)有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)以及我省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
體檢費用由考生自理，體檢時間另行通知。
九、考察政審
體檢合格人員進(jìn)入考察政審程序�？疾煺䦟徆ぷ饔�畢節(jié)高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)2024年面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員工作專班統(tǒng)一組織實施。
考察政審工作成立考察政審組，由兩名以上正式工作人員組成�？疾煺䦟徑M應(yīng)當(dāng)廣泛聽取意見，認(rèn)真查閱考生檔案，做到全面、客觀、公正，并據(jù)實寫出考察政審材料、做出政審結(jié)論、提出聘用建議意見。
體檢合格的考生確定為考察政審對象�？疾煺䦟弮�(nèi)容主要包括考生政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等。按照“凡進(jìn)必審”的原則，貫徹黨管人才原則，堅持政治標(biāo)準(zhǔn)和學(xué)術(shù)標(biāo)準(zhǔn)相統(tǒng)一，將思想政治表現(xiàn)、遵紀(jì)守法情況、道德品行等作為事業(yè)單位人員的首要考察內(nèi)容�？疾煺䦟彆r還須進(jìn)一步核實考生是否符合規(guī)定的報考資格條件，確定其報名時提交的信息和材料是否真實、準(zhǔn)確。
在考察政審中，經(jīng)審定有《招聘簡章》規(guī)定“以下人員不得報考”所列情況之一或截至2024年12月31日未能提交應(yīng)聘崗位所需學(xué)歷、學(xué)位證書的，考察結(jié)論為不合格，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。
十、公示、備案和聘用
(一)公示
經(jīng)筆試、面試、體檢、考察政審合格的應(yīng)聘人員，確定為擬聘用人員，擬聘用人員名單在畢節(jié)市人民政府網(wǎng)(www.bijie.gov.cn)或畢節(jié)市人力資源和社會保障局(www.bijie.gov.cn/bm/bjsrsj)或畢節(jié)高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)管理委員會(http：//gxq.bijie.gov.cn)官網(wǎng)上公示。公示時間不少于七個工作日，接受社會監(jiān)督。
公示期間有反映經(jīng)查實影響聘用的，取消聘用資格，一時難以查實的，暫緩聘用，待反映問題查實并形成結(jié)論后再決定是否聘用。
(二)聘用
對公示期滿無問題或反映的問題不影響聘用的，招聘單位及其主管部門根據(jù)相關(guān)規(guī)定辦理聘用審批手續(xù)。
在公開招聘過程中因應(yīng)聘人員自動放棄或體檢、政審、公示結(jié)果不合格或放棄聘用等原因造成招聘崗位空缺的，不作順延遞補(bǔ)。
被聘用人員應(yīng)在規(guī)定時間內(nèi)到招聘單位報到，拒不報到的，按規(guī)定解除聘用。
十一、工作要求及注意事項
(一)招聘工作要主動接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)和社會各界監(jiān)督。工作人員和考生要嚴(yán)格遵守有關(guān)規(guī)章制度，如有違反或弄虛作假的，一經(jīng)查實，將按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。
咨詢電話：0857-5478322(畢節(jié)高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)組織人事部)，咨詢時間：工作日上午09：00—12：00，下午14：30—17：30。
監(jiān)督電話：0857-8330321(畢節(jié)高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察工委)
(二)應(yīng)聘人員要密切關(guān)注有關(guān)考試的相關(guān)要求，按要求參加各環(huán)節(jié)考試。
(三)在招聘各環(huán)節(jié)中，國家事業(yè)單位主管部門出臺新規(guī)定的，按新規(guī)定執(zhí)行。
(四)《招聘簡章》解釋權(quán)屬各招聘單位及主管部門與畢節(jié)市人力資源和社會保障局。在招聘過程中發(fā)布的各項招聘信息(如資格審查、減少或取消崗位等內(nèi)容)都將在畢節(jié)市人民政府網(wǎng)(www.bijie.gov.cn)或畢節(jié)市人力資源和社會保障局(www.bijie.gov.cn/bm/bjsrsj)或畢節(jié)高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)管理委員會(http：//gxq.bijie.gov.cn)官網(wǎng)上公布。
(五)在本次招聘工作各環(huán)節(jié)中，請考生務(wù)必保持電話暢通，并密切注意公布的相關(guān)招聘信息，因未閱讀公告或錯填聯(lián)系電話、關(guān)閉電話、更改電話號碼等導(dǎo)致無法聯(lián)系未參加復(fù)審等情況的，后果由本人承擔(dān)。
(六)本次招聘工作未盡事宜，由各招聘單位和主管部門另行通知。
附件1：1.畢節(jié)高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)2024年面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位表.xlsx（點擊下載）
2.貴州省2024年全省事業(yè)單位公開招聘考試報名信息表.doc（點擊下載）
3.單位同意報考證明.doc（點擊下載）
4.誠信報考承諾書.doc（點擊下載）
畢節(jié)高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)
2024年2月6日
(信息來源：https://www.bijie.gov.cn/zwgk/rsxx/ryzp/202402/t20240206_83796081.html)
