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貴州163網(wǎng)

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貴州建設(shè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院2022年招聘事業(yè)單位工作人員方案(26人,5月9-11日?qǐng)?bào)名)

貴州事業(yè)單位備考及考試消息群:785032625


報(bào)名網(wǎng)站:進(jìn)入報(bào)名
報(bào)名時(shí)間:5月9日9:00至5月11日17:00
準(zhǔn)考證打。5月25日9:00至5月26日17:00
筆試:5月28日 公共基礎(chǔ)知識(shí)
面試:

專業(yè)技術(shù)崗   試講和現(xiàn)場(chǎng)答辯
管理崗          個(gè)人陳述和現(xiàn)場(chǎng)答辯


  貴州建設(shè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院是貴州省教育廳直屬的全日制高等職業(yè)學(xué)校。學(xué)院現(xiàn)開設(shè)建筑工程、建筑設(shè)備、建筑設(shè)計(jì)、信息管理四個(gè)大類共25個(gè)專業(yè)。

      根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號(hào))和《貴州省事業(yè)單位新增人員公開招聘暫行辦法》(黔人發(fā)〔2006〕4號(hào))精神,結(jié)合工作實(shí)際,經(jīng)省教育廳同意,特制定本方案(以下簡稱《方案》)。

  一、招聘原則

  (一)堅(jiān)持黨管干部、黨管人才的原則;

  (二)堅(jiān)持德才兼?zhèn)、以德為先、五湖四海、任人唯賢的原則;

  (三)堅(jiān)持按需設(shè)崗、按崗招聘、人崗相適、人事相宜的原則;

  (四)堅(jiān)持公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。

   二、招聘對(duì)象及人數(shù)

  根據(jù)工作需要,公開招聘工作人員26名,其中管理人員11名,專業(yè)技術(shù)人員15名。

  具體招聘崗位及要求見《貴州建設(shè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院2022年公開招聘工作人員崗位及要求一覽表》(附件1)。

  三、招聘條件

  報(bào)名參加公開招聘的人員應(yīng)具備下列基本條件:

  1.具有中華人民共和國國籍,擁護(hù)中華人民共和國憲法,具有良好的思想政治素質(zhì);

  2.具有正確的政治立場(chǎng)、政治態(tài)度、理想信念和思想品德;

  3.遵紀(jì)守法,誠實(shí)守信,品行端正、人格健全;

  4.安心應(yīng)聘崗位工作,有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感;

  5.具有勝任應(yīng)聘崗位需要的相關(guān)專業(yè)知識(shí)(含科學(xué)素質(zhì))和工作能力;

  6.年齡在18周歲以上(2004年5月9日及以前出生),35周歲以下(1986年5月10日以后出生)。碩士研究生年齡放寬到40周歲(1981年5月10日以后出生),具有博士學(xué)位或高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)的年齡放寬到45周歲(1976年5月10日以后出生)。以上日期均含當(dāng)日。

  7.身體健康,符合應(yīng)聘崗位要求的身體條件。

  8.符合應(yīng)聘崗位要求的其它具體資格和條件。

  四、招聘程序

  (一)發(fā)布公告

  在貴州人力資源社會(huì)保障網(wǎng)(http://rst.guizhou.gov.cn)、貴州建設(shè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院官網(wǎng)(http://www.gzjszy.cn/)發(fā)布公開招聘公告。公告時(shí)間從 2022年4月25日到2022年5月8日。

  (二)報(bào)名

  報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名方式進(jìn)行,不設(shè)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名點(diǎn)。報(bào)考人員通過登錄網(wǎng)上報(bào)名平臺(tái)(http://bm.gzsdata.com/site/V7vIfy)進(jìn)行報(bào)名。網(wǎng)上報(bào)名按以下程序進(jìn)行:

  1.提交報(bào)名申請(qǐng)

  報(bào)考人員須在2022年5月9日9:00至5月11日17:00期間登陸網(wǎng)上報(bào)名平臺(tái)(http://bm.gzsdata.com/site/V7vIfy)提交報(bào)名申請(qǐng),并上傳本人近期免冠正面彩色證件照片(jpg格式、30KB以上且小于300KB)。報(bào)考人員根據(jù)所報(bào)崗位要求,如實(shí)、準(zhǔn)確、完整地填寫《貴州建設(shè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院2022年公開招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名表》(附件2,以下簡稱《報(bào)名表》),認(rèn)真核對(duì)信息后及時(shí)提交。

  報(bào)考人員提交的報(bào)考信息應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、完整。報(bào)考人員因身份證過期、信息填寫失誤、照片模糊變形、未按時(shí)提交報(bào)名信息等原因,導(dǎo)致網(wǎng)上資格審核未通過或后續(xù)考試過程中出現(xiàn)無法通過資格審查等問題的,后果由報(bào)考人員本人承擔(dān)!秷(bào)名表》原則上要求本人親自填寫相關(guān)信息,信息填寫不真實(shí)、不完整或填寫錯(cuò)誤的責(zé)任自負(fù)。如因特殊情況請(qǐng)他人代為填寫報(bào)名信息的,視為報(bào)考人員本人填寫,由報(bào)考人員本人承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。

  報(bào)名注意事項(xiàng):

  (1)報(bào)考人員根據(jù)所報(bào)崗位要求,選擇一個(gè)崗位進(jìn)行

  報(bào)考。報(bào)名與考試時(shí)使用的本人有效居民身份證必須一致。提交報(bào)名申請(qǐng)后應(yīng)及時(shí)登錄查看網(wǎng)上審核結(jié)果。通過資格審核的報(bào)考人員,不得再報(bào)考其他崗位。

  (2)報(bào)考人員應(yīng)認(rèn)真核對(duì)是否符合所選崗位要求的資格條件,事業(yè)單位、國有企業(yè)在職在崗人員必須如實(shí)填寫個(gè)人工作單位信息,否則視為故意隱瞞個(gè)人重要信息。報(bào)考人員故意隱瞞本人重要信息或提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料的,一經(jīng)查實(shí),立即取消進(jìn)入下一個(gè)環(huán)節(jié)的資格。

  (3)報(bào)考人員須仔細(xì)閱讀本方案、并在網(wǎng)上簽署《報(bào)考人員誠信承諾書》(附件3),誠信報(bào)名、誠信考試、誠信履約。按照貴州省新冠肺炎疫情防控要求,嚴(yán)格遵守疫情防控有關(guān)規(guī)定。

  (4)單個(gè)崗位的報(bào)名人數(shù)(指最終進(jìn)行報(bào)名確認(rèn)并繳費(fèi)的人數(shù))與該崗位計(jì)劃招聘人數(shù)達(dá)不到3:1比例,該崗位招聘計(jì)劃減少或取消,減少或取消的崗位在貴州建設(shè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院官網(wǎng)公告。

  特別提示:①報(bào)考人員在填寫報(bào)名信息并成功上傳照片或因?qū)徍宋赐ㄟ^重新修改報(bào)名信息后,都須點(diǎn)擊“提交報(bào)名申請(qǐng)”鍵提交報(bào)名申請(qǐng)。②提交報(bào)名申請(qǐng)后,報(bào)名信息將被鎖定,在審核單位進(jìn)行資格初審之前將不可再修改。請(qǐng)務(wù)必認(rèn)真核對(duì)自己的報(bào)名信息,確認(rèn)無誤后方可提交報(bào)名申請(qǐng)。③在報(bào)名截止時(shí)間(即2022年5月11日17:00)前未點(diǎn)擊“提交報(bào)名申請(qǐng)”的報(bào)考人員,審核單位無法審核其報(bào)名信息,即視為自動(dòng)放棄報(bào)名,導(dǎo)致報(bào)名失敗。

  報(bào)名應(yīng)聘人員填報(bào)的專業(yè)名稱必須與畢業(yè)證和學(xué)位證完全一致,如專業(yè)名稱后面帶括號(hào)或其他說明的也必須如實(shí)填報(bào)。

  2.網(wǎng)上資格初審

  資格初審由貴州建設(shè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院負(fù)責(zé)組織實(shí)施,采取網(wǎng)上審核的方式進(jìn)行。資格初審時(shí)間為2022年5月9日9:00至5月12日17:00。招考單位對(duì)已經(jīng)提交報(bào)名申請(qǐng)的必須在24小時(shí)內(nèi)審核確認(rèn)報(bào)考人員是否具有報(bào)考資格。報(bào)考人員須在資格初審期間內(nèi)登錄網(wǎng)上報(bào)名平臺(tái)(http://bm.gzsdata.com/site/V7vIfy)查詢是否通過資格初審。

  通過資格初審的報(bào)考人員,不得再報(bào)考其他崗位。資格初審不合格人員,在報(bào)名截止時(shí)間 (即2022年5月11日17:00前)可修改報(bào)名信息并重新提交報(bào)名申請(qǐng)。報(bào)名截止時(shí)間(即2022年5月11日17:00)后至2022年5月12日17:00前期間,報(bào)考申請(qǐng)未審核的,不得再修改任何報(bào)名信息,審核未通過的,視為報(bào)名失敗。

  3.網(wǎng)上繳費(fèi)

  資格初審合格的報(bào)考人員于2022年5月9日9:00至5月13日期間登錄網(wǎng)上報(bào)名平臺(tái)(http://bm.gzsdata.com/site/V7vIfy)進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名確認(rèn)并繳納考試費(fèi)100元/人。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)繳費(fèi)者視為自動(dòng)放棄考試。

  4.網(wǎng)上打印筆試準(zhǔn)考證

  網(wǎng)上繳費(fèi)成功后,報(bào)考人員應(yīng)于2022年5月25日9:00至5月26日17:00登陸網(wǎng)上報(bào)名平臺(tái)(http://bm.gzsdata.com/site/V7vIfy)打印筆試準(zhǔn)考證。

  5.網(wǎng)上資格初審咨詢電話:0851-82547051。

  6.網(wǎng)上報(bào)名技術(shù)咨詢電話:0851-88341370。

  (三)筆試

  筆試在貴州省教育廳的指導(dǎo)和監(jiān)督下,由貴州建設(shè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院組織實(shí)施。

  1.筆試采用閉卷考試方式進(jìn)行。

  2.筆試時(shí)間:2022年5月28日(星期六)上午9:30-11:30

  3.筆試科目:《公共基礎(chǔ)知識(shí)》

  4.筆試地點(diǎn):詳見筆試準(zhǔn)考證

  5.筆試方式:筆試采取閉卷考試

  6.筆試成績計(jì)算:筆試成績滿分為150分,折算成百分制后按40%計(jì)入總成績(總成績滿分為100分)。未完成筆試科目或未取得有效成績的,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。筆試環(huán)節(jié)成績按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。筆試成績?cè)谫F州建設(shè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院官網(wǎng)(http://www.gzjszy.cn/)公布。

  報(bào)考人員須同時(shí)持本人有效居民身份證(或社會(huì)保障卡)原件和筆試準(zhǔn)考證參加考試。若因疫情防控需求等不可抗力需調(diào)整筆試考試時(shí)間,則另行通知。

  (四)資格復(fù)審

  資格復(fù)審由貴州建設(shè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院根據(jù)《方案》和報(bào)考人員填寫的《報(bào)名表》以及考生提供的相關(guān)資料,對(duì)考生是否符合報(bào)考崗位所需資格條件進(jìn)行審查。

  1、確定參加資格復(fù)審人員

  資格復(fù)審在筆試結(jié)束后進(jìn)行,根據(jù)考生筆試成績,按照單個(gè)崗位計(jì)劃招聘人數(shù)與該崗位參加資格復(fù)審人數(shù)1:3的比例從高分到低分依次確定進(jìn)入資格復(fù)審人員;單個(gè)崗位招聘計(jì)劃數(shù)與該崗位參加資格復(fù)審人數(shù)未達(dá)到1:3比例的,以實(shí)際取得有效筆試成績?nèi)藛T為參加資格復(fù)審人員。同一崗位報(bào)考人員筆試成績排名末位并列的同時(shí)確定為進(jìn)入資格復(fù)審人員。

  資格復(fù)審公告及資格復(fù)審合格的人員名單在貴州建設(shè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院官網(wǎng)上(http://www.gzjszy.cn/)公布。請(qǐng)考生關(guān)注資格復(fù)審相關(guān)公告并保持電話暢通,如因考生未閱讀公告而未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)參加復(fù)審的,一律視為自動(dòng)放棄資格復(fù)審。因錯(cuò)填聯(lián)系電話、關(guān)閉電話、更改電話號(hào)碼等原因?qū)е聼o法聯(lián)系的,后果由考生本人承擔(dān)。

  經(jīng)資格復(fù)審不符合招聘條件或未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到指定地點(diǎn)進(jìn)行資格復(fù)審的考生,取消其進(jìn)入面試資格,該崗位擬進(jìn)入面試人員按筆試成績從高到低依次遞補(bǔ)。復(fù)審遞補(bǔ)人員名單、時(shí)間等將在貴州建設(shè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院官網(wǎng)(http://www.gzjszy.cn/)公布,遞補(bǔ)人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未到指定地點(diǎn)進(jìn)行資格復(fù)審的,視為自動(dòng)放棄資格復(fù)審。

      2、資格復(fù)審提交材料要求

      資格復(fù)審采取現(xiàn)場(chǎng)審查方式進(jìn)行,由貴州建設(shè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院具體實(shí)施。需提供下列材料:

  (1)通過登陸網(wǎng)上報(bào)名平臺(tái)(http://bm.gzsdata.com/site/V7vIfy)在線打印的《貴州建設(shè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院2022年公開招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名表》(附件2)2份、《報(bào)考人員誠信承諾書》(附件3)1份;

  (2)個(gè)人簡歷及自薦信;

  (3)有效《居民身份證》(或戶籍所在地公安機(jī)關(guān)出

  具的附本人照片的戶籍、身份證明)原件及復(fù)印件2份;

  (4)畢業(yè)證書、學(xué)位證書原件及復(fù)印件2份。國外、

  香港、澳門學(xué)歷須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的“國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書”或“香港、澳門特別行政區(qū)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書”原件及復(fù)印件2份;國內(nèi)高校暫未取得學(xué)歷學(xué)位證書的應(yīng)屆畢業(yè)生須提供加蓋公章的《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》原件及復(fù)印件2 份,但在考察階段,必須按要求提供相應(yīng)的畢業(yè)證書、學(xué)位證書原件及復(fù)印件2 份;

  (5)具有專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的應(yīng)聘人員,須分別提供專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格證書、聘任證書原件及復(fù)印件2份;

  (6)本人近期一寸正面免冠同底照片3張;

  (7)在編在職人員需提供有人事管理權(quán)的所在單位及主管部門同意報(bào)名的證明。其中,中小學(xué)及幼兒園在職在編人員須經(jīng)當(dāng)?shù)乜h級(jí)以上教育行政主管部門同意,醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)在職在編人員須經(jīng)當(dāng)?shù)乜h級(jí)以上衛(wèi)生行政主管部門同意;

  (8)資格復(fù)審原則上需本人攜帶所需材料原件及復(fù)印件到場(chǎng)確認(rèn),如因特殊原因不能到場(chǎng)的,可委托他人代為確認(rèn),需持委托人親筆簽名的委托書(需注明受委托人姓名、身份證號(hào))、身份證復(fù)印件、資格復(fù)審所需材料原件、復(fù)印件及受委托人身份證原件、復(fù)印件。委托他人進(jìn)行資格復(fù)審的,視為應(yīng)聘人員本人確認(rèn),相關(guān)責(zé)任由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。

  (9)應(yīng)聘崗位所需的其他相關(guān)材料按《貴州建設(shè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院2022年公開招聘工作人員崗位及要求一覽表》備注要求提供。

  以上材料用A4紙印制,用檔案袋按順序準(zhǔn)備好,以便查驗(yàn)。

  資格審查貫穿于招聘工作全過程,如在招聘過程中任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有違紀(jì)違規(guī)、材料不齊、提供虛假信息或應(yīng)聘人員條件不符合招聘崗位條件要求等情況的,隨時(shí)取消應(yīng)聘資格。

  (五)面試及總成績計(jì)算

  1.面試

      面試在貴州省教育廳的指導(dǎo)和監(jiān)督下,由貴州建設(shè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院組織實(shí)施。

      資格復(fù)審合格人員進(jìn)入面試。參加面試人員名單及面試時(shí)間在貴州建設(shè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院官網(wǎng)(http://www.gzjszy.cn/)公布,由考生自行瀏覽查詢。

  專業(yè)技術(shù)崗面試包括試講和現(xiàn)場(chǎng)答辯。面試滿分為100分,試講成績占面試成績比例的60%,現(xiàn)場(chǎng)答辯成績占面試成績比例的40%。

  管理崗面試包括個(gè)人陳述和現(xiàn)場(chǎng)答辯,主要從業(yè)務(wù)能力、實(shí)踐能力和崗位適應(yīng)性等方面結(jié)合招聘崗位需求測(cè)試應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)。

  面試具體要求、時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

      面試結(jié)束后,同一崗位應(yīng)聘人員總成績末位并列的,面試成績高的進(jìn)入下一環(huán)節(jié);未參加面試或未完成面試兩個(gè)環(huán)節(jié)的取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的資格;面試成績低于70分的,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的資格?杖睄徫徊辉龠M(jìn)行遞補(bǔ)。

      面試成績?cè)谫F州建設(shè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院官網(wǎng)(http://www.gzjszy.cn/)公告。

  2.總成績計(jì)算

      總成績按筆試成績折算成百分制后占40%,面試成績占60% 計(jì)算。筆試成績、面試成績和總成績均按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。同一崗位應(yīng)聘人員總成績末位并列的,按實(shí)際成績計(jì)算,如仍并列的,面試成績高的進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

      總成績?cè)谫F州建設(shè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院官網(wǎng)(http://www.gzjszy.cn/)公告。

  (六)體檢

      面試結(jié)束后即進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。

      面試結(jié)束后,根據(jù)應(yīng)聘人員總成績由高到低按單個(gè)崗位招聘計(jì)劃人數(shù)與該崗位參加體檢人數(shù)1:1的比例確定體檢對(duì)象。放棄體檢或體檢不合格的,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格,空缺崗位不再遞補(bǔ)。

  體檢在指定醫(yī)院進(jìn)行。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照貴州省公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢的具體時(shí)間及相關(guān)事宜另行通知。

  (七)考察

  體檢合格的應(yīng)聘人員確定為考察對(duì)象,對(duì)其進(jìn)行考察?疾靸(nèi)容主要包括應(yīng)聘人員政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等。按照“凡進(jìn)必審”的原則,貫徹黨管人才原則,堅(jiān)持政治標(biāo)準(zhǔn)和學(xué)術(shù)標(biāo)準(zhǔn)相統(tǒng)一,將思想政治表現(xiàn)、遵紀(jì)守法情況、道德品行等作為事業(yè)單位新進(jìn)人員的首要考察內(nèi)容?疾鞎r(shí)還須進(jìn)一步核實(shí)應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的應(yīng)聘資格條件,確認(rèn)其報(bào)名時(shí)提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確。

  在考察中發(fā)現(xiàn)下列情況之一者,考察不合格,報(bào)省人力資源和社會(huì)保障廳審定后,取消其進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的資格,空缺崗位不予遞補(bǔ):

  1.不能堅(jiān)持黨的基本路線,在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的人員;

  2.定向到具體行業(yè)或單位的應(yīng)屆畢業(yè)生;

  3.在讀的非2022年應(yīng)屆大中專及以上畢業(yè)生;

  4.現(xiàn)役軍人;

  5.曾因犯罪受過刑事處罰或受過勞動(dòng)教養(yǎng)的人員;

  6.被開除公職的人員;

  7.曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機(jī)密等原因受到過黨紀(jì)、政紀(jì)處分或近三年在機(jī)關(guān)、事業(yè)單位年度考核中曾被確定為“不稱職”、“不合格”的人員;

  8.截止考察階段未能提交招聘崗位所需資格條件的相關(guān)證明材料的人員;

  9.不符合招聘崗位所需資格或條件的人員;

  10.在事業(yè)單位公開招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反聘用紀(jì)律行為的人員;

  11.人民法院認(rèn)定為失信被執(zhí)行人的或經(jīng)有關(guān)政府行政主管部門認(rèn)定存在嚴(yán)重違法失信行為的人員;

  12.有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的人員。

  (八)公示招聘結(jié)果

  經(jīng)筆試、面試、體檢、考察合格的應(yīng)聘人員,確定為擬聘用人員,由貴州建設(shè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院在貴州人力資源社會(huì)保障網(wǎng)(http://rst.guizhou.gov.cn)、貴州建設(shè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院官網(wǎng)(http://www.gzjszy.cn/)公示擬聘用人員名單。公示時(shí)間不少于七個(gè)工作日,接受社會(huì)監(jiān)督。

  公示期間查實(shí)有嚴(yán)重問題影響聘用的,取消聘用資格,一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩聘用,待查實(shí)并做出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用,擬聘用人員名單公示后不再進(jìn)行遞補(bǔ)工作。

  (九)辦理聘用手續(xù)

      公示結(jié)果不影響聘用的,按規(guī)定辦理審批及聘用手續(xù)。

  被聘用人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間到貴州建設(shè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院報(bào)到。未按要求在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到的,解除聘用關(guān)系。

  五、有關(guān)說明

  (一)本次公開招聘工作在省教育廳和中共貴州建設(shè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院委員會(huì)的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,成立公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組。

  (二)貴州建設(shè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院紀(jì)檢監(jiān)察部門全程參與公開招聘事業(yè)單位工作人員工作,加強(qiáng)對(duì)公開招聘工作的監(jiān)督;應(yīng)聘人員和相關(guān)工作人員應(yīng)自覺遵守回避制度,確保招聘工作公正、公平。工作人員如有違反規(guī)定的,一經(jīng)查實(shí),嚴(yán)肅處理;應(yīng)聘人員如有違反招聘紀(jì)律的,一經(jīng)查實(shí),一律取消考試錄用資格。

  (三)本次公開招聘不指定考試范圍及用書、不舉辦任何形式的培訓(xùn)。

  (四)聯(lián)系電話:0851-82547051,監(jiān)督電話:0851-82509523。

  六、其他

  本方案由貴州建設(shè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院負(fù)責(zé)解釋。未定事宜,由貴州建設(shè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院商省教育廳、省人力資源社會(huì)保障廳研究確定。

  附件:

  附件1 貴州建設(shè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院2022年公開招聘工作人員崗位及要求一覽表.xlsx(點(diǎn)擊下載

  附件2 貴州建設(shè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院2022年公開招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名表.doc(點(diǎn)擊下載

  附件3 報(bào)考人員誠信承諾書.docx(點(diǎn)擊下載

   

  貴州建設(shè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院

  2022年4月26日

  (信息來源:https://www.guizhou.gov.cn/zwgk/rsxx/sydwgkzp/202204/t20220426_73647069.html)


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